Трудиться сразу на двух работах было «модно» в 90-е годы, когда многим заработка на основном месте работы действительно не хватало. Сегодня это явление перестало быть столь массовым, но полностью не исчезло. По-прежнему находятся люди, которые совмещают одновременно два или даже три рабочих графика. Причем далеко не всегда это происходит именно по финансовым причинам. Порой люди идут на вторую работу лишь потому, что она им нравится и является чем-то вроде хобби, но при этом дает еще и небольшой (или большой) доход.

Правовой статус

Закон не запрещает работать одновременно на двух и более предприятиях, но при этом человек должен определиться, какая работа из двух является основной, так как именно там должна лежать его трудовая книжка. А вот документом, удостоверяющим трудоустройство на другой работе должен быть соответствующий договор.

Если же в роли второй «работы» выступает какой-либо вид деятельности в Интернете (например, монетезированный блог или собственный сайт), не связанный с классическим форматом отношений «работодатель-работник», такой доход оформляется либо через декларацию, либо через уплату налогов в рамках ФЛП.

Аргументы против

Если поводом для поисков второй работы стал именно дефицит финансовых средств, то разумнее всего будет найти не вторую работу, а просто другую, но с более высоким заработком. К счастью, сегодня это не такая уж и большая проблема. Даже без высшего образования и каких-либо особых навыков можно найти что-нибудь, что позволит вести нормальный образ жизни без адского трудового распорядка.

Самым главным недостатком совмещения двух работ является удар по здоровью. Двойная нагрузка не только увеличивает толщину кошелька, но и в буквальном смысле высасывает из человека жизненную энергию. Хроническая усталость от переработок и недосыпания со временем превратится в букет хронических заболеваний. И вот тогда всё заработанное на второй работе и большая часть заработка с первой уйдут на лечение. Весь изначальный смысл второй работы просто потеряется.

Растрачивая силы и внимания на двух работах, Вы также неизбежно начнете хуже справляться со своими обязанностями и там, и там. В результате начальство может принять в отношении Вас радикальные меры, например, урезать зарплату или даже уволить. И снова возникает вопрос – а стоило ли оно того?

Наконец, две работы будут отнимать практически всё Ваше время. Вы будете только работать и спать. Ни на что другое не будет ни времени, ни сил. Ни о какой личной жизни речи уже не будет. Какой смысл так жить?