Пусть, Вы являетесь одним из самых ценных сотрудником в компании, это всё равно не значит, что у вас не могут возникнуть проблемы с карьерой. Даже если вам не грозит увольнение, из-за допускаемых ошибок вы можете банально застрять на одной должности, не имея возможности продвинуться дальше по служебной лестнице.

Если вы не знаете, почему ваша карьера застопорилась, убедитесь, что вы не совершаете одну из нижеперечисленных ошибок.

Не понимаете, что важно для начальства.

Неважно, как хорошо вы справляетесь с какой-то конкретной задачей, если приоритеты вашего руководства лежат в другой плоскости. У вас могут быть самые высокие показатели выручки с одного клиента, но если начальство обращает внимание только на общее число выполненных заказов, заслуженное признание может обойти вас стороной.

Вы не желаете преодолевать трудности.

Для продвижения в карьере постоянно приходится сталкиваться с новыми трудностями, и некоторые из них могут быть весьма непростыми. И если вы привыкли, что все у вас  получается легко, неожиданные трудности могут выбить из колеи. Однако, если вы считаете себя профессионалом, то вырабатывать новые навыки, не сдаваться и добиваться результата — строго необходимо.

Вы не умеете принимать критику.

Когда вы привыкли делать качественно свою работу, трудно воспринимать негативную оценку. Но критика не должна вызывать у вас оборонительный настрой. Многие задачи можно выполнять лучше, чем вам могло показаться. И плохой отзыв поможет вам понять, как это сделать. К тому же, если не принимать обратную связь, есть вероятность не получить ее в дальнейшем, когда она будет очень ценной.

Вы не цените отношения с коллегами.

Когда вы хороши в своем деле, может показаться, что только это имеет значение. Но реальность такова, что отношения внутри коллектива — это тоже очень важно, и об этом нельзя забывать. Не обязательно быть лучшим другом для всех коллег, но заинтересованность в их делах и успехах создаст приятный климат внутри коллектива, а это пойдет на пользу всем.

Вы тщеславны.

Даже, если вы в одиночку приносите половину прибыли своей компании, не стоит задирать нос. Никто не будет долго терпеть ваше высокомерие. Это только осложнит всем работу, в том числе и вам. Вы можете быть звездой, но слаженная работа коллектива ценится больше.