avtar | 24.02.12

Плюсы Начальство умное прогресивное. Найдут работу для каждого. Минусы неееееееееету вСЕ ЗАШЕБИСЬ. А гребаные обсератели пусть посмотрят на свои страницы вконтакте и там обосрут себя

Аноним | 08.02.12

Плюсы график работы. обеды Минусы Поддерживаю на все 100%. ведение бизнеса — уровень советских времен. Компания давно остановилась в своем развитии. С таким построением и ведением бизнеса — перспективы не радужные. Если в компанию попали специалисты, которые знают как работать в фармбизнесе — они в опале. Компанией управляют родственники собственников, которые далеки от медицины и фармбизнеса в целом. Они понятия не имеют, как выстроить структуру ведения бизнеса, какие задачи необходимо ставить и решать для развития. Они-то и гнобят тех, кто знает свою работу, чтобы не выделялись!!! И эти людишки на фоне профессионалов не выглядели уж так омерзительно. Инспектор отдела кадров Радченко Л.В. — это человек, который увольняет людей и испытывает при этом огромное удовольствие (филонит от работы всегда). Вице-президент по административным вопросам Орлова Т.Ю. — если бы она и сама знала, чем занимается; слишком трусливая для своей должности. Петухова Н., секретарь — хамка. Кириченко А. — нет слов. такие люди приводят к краху! Список отрицательных героев компании можно продолжить. Есть, конечно, и хорошие, адекватные, грамотные сотрудники. Но не буду их называть, чтобы не навредить им. Компания, не смотря, на внешнюю красоту, абсолютно ‘гнилая’ внутри. Не все то золото, что блестит. Кидалово, обман, подлость, страх, презрение — это основные составляющие компании.

Аноним | 04.02.12

Плюсы хорошие препараты, адекватный филд форс (новый директор), стали ясны задачи. Руководители стали не просто давать распоряжения, а говорить как именно добиться результата. Минусы Много лишней нагрузки, отчетов, пережитков советского союза

Аноним | 02.02.12

Плюсы Похоже что наконец появился толковый руководитель, которая сама работала с врачами и потом учила медпредставителей. Порядочный и умный человек, идут позитивные перемены. Минусы дурацкая печатная продукция, хамство менеджеров среднего звена, больной на голову главный босс

Nik | 31.01.12

Плюсы обеды за 10 гр. Минусы инициативы не воспринимаются руководством вообще, решение руководством принимаются также быстро как и отказываются от собственных идей и инициатив, нет перспетив собственного профессионального роста

Аноним | 26.01.12

Плюсы Озвученая з/п, и социал при собеседовании(1) ! Минусы Чувствуется некомпетентность руководства в сфере питания! (2) Всем удачи!

Аноним | 24.01.12

Плюсы В данный момент проходит реорганизация работы, перераспределение задач. Это очень позитивно! Надеемся станет лучше! Соцпакет неплохой +кормят. Минусы Плохо работают коммуникации в компании. Руководство не понимает специфики работы младших сотрудников, только ‘бросается ‘ задачами не понимая как они должны выполнятся. НЕТ СТРАХОВКИ! Для такой большой компании это просто не престижно, тем более у них работают торговые представители ‘в поле’ в любую погоду, а уровень зп не конкурентный по сравнению с другими медкомпаниями.

Игорь | 23.01.12

Плюсы Нормальные препараты и воврмя выдают зарплату Минусы Да,насчёт препаратов ничего плохого сказать не могу.Но, вот в офисе у них напряжение такое, что и препараты покупать не хочется. Есть нормальные работники и руководители, а есть те, которые себя Богами возомнили. Я не говорю уже об учредителях-это их бизнесс, но вот есть молодая женщина блондинка крашенная, ну это исчадье ада. Людей за быдло считает. Сталкивался пару раз с ней. Разговаривать не может с людьми нормально, а еще руководить её поставили. Видимо чья-то любовница. Но, не об этом , факт в том что одна это женщина создаёт дискомфорт и напряжение в офисе. Даже чувствуется, как её там никто не терпит.Насчёт того, что увольняют за 5 минут это правда, и объяснять никто не будет.

Аноним | 02.01.12

Плюсы График работы, обеды Минусы Отношение к сотрудникам ужасное. Сотрудники — не люди, а расходный материал!!! Увольняют без объяснений за 5 мин. даже тех (в основном), кто отдается компании и работает на результат. А остаются только родственники собственников, родственники родственников и их друзья. Многие из них работают за счет других, прикрываются ими и ‘подставляют’. Даже многолетние заслуги перед компанией ничего не стОят, если ты попал под дурное настроение ‘хозяина’ или достаточно для этого сплетен. Люди работают в страхе, боятся слово сказать, даже шепотом разговаривают и не подумайте, что из-за воспитания…… Если вы прошли собеседование и вас взяли на работу — не радуйтесь! Это не надолго!!! З/п очень, очень низкие, как для фармрынка.

999 Маханта | 22.12.11

Плюсы хорошие препараты ! за них не стыдно! Минусы Руководство информационного.научного отдела полностью нивелируют имя компании созданное за десятки лет работы их предшественников ! (бывших руководителей и др )!отношение к людям действительно-как расходным материалам!вся наука и (достижения)заказные!