Бенитто Мус | 29.05.14

Плюсы Ничего хорошего!!! Минусы Одно из самых ужасных мест работы в моей жизни! Особенно довелось пообщаться с небезызвестным заднеприводным начальником Андрюшей Мокаровым) Редкостный долбоящер, который не следит за своими словами а при комфликтной ситуации включает заднюю и прячется за толстопопым салоедом Огниенко) Советую туда вообще не подходить и близко!

Гость | 22.11.13

Плюсы Их практически не осталось, т.к. старый адекватный коллектив они сами же и разогнали пинком под зад Минусы Отвратительное отношение к персоналу, з/п серая, низкая и редко бывает вовремя, отношение руководства к персоналу, за исключением собственных корешей и особо приближенных жополизов цензурными словами вообще описать не возможно, слово скотское даже в малой степени не описывает всей полноты картины. Про больничные, отпуск в 28 дней, отгулы и оплату сверхурочных, ровно как и про весь Трудовой кодекс РФ в целом вообще никогда в жизни слыхом не слыхивали, он видимо не для них писался. Уважайте себя, не устраивайтесь на работу в эту помойку

Александр | 12.03.13

Плюсы Есть нормальные ‘люди своего дела’ Задержек с з/п нет Современный офис. Молодой коллектив Минусы В данной компании работают люди которые работают достаточно давно и имеют наработанную клиентскую базу, и народ приходящий/уходящий. При мне уволились нормальные адекватные сотрудники т.к. были вопросы с з/п.. А было и такое что просто увольняли людей в один день называя не совсем понятные причины. По вопросу продаж менеджеров на 4 этаже около 40 чел. + 30 чел.на 2 этаже которые постоянно меняются не прорабатывая и 2 месяцев (за исключением костяка). А так же региональный отдел около 10 чел. По з/п. у них оклада как такого нет получают на сколько продаж 5% от прибыли (наценка около 20-25 %) следовательно чтоб получить свои 50 тыс.про которые говорят на собеседовании надо продать около 4 млн. А это поверьте достаточно сложно. Белая з/п около 20 тыс. Лично я покупал сам канц. товары и др. для раб. вещи. А теперь по продажам номенклатура очень похожа на основных конкурентов. И главное после того как клиент оплатил нужно ‘ловить товар’ т.к. нет понятие как очередь потавки т.е. Вам первому опл. а кто то перехватил Ваш товар то все ждешь след. поставки и то что нехватает товара виновник Вы так как не смогли спрогнозировать потребность клиента в сезон. Данный вид продукции очень специфичен и продается 2 мес. весной и 2 мес. осенью а остальное извените не сезон А кушать хочется всегда ). Тип сотрудников 80% это приехавшие люди с др. регионов. Руководство сами приежие и будут Вам об этом напоминать что они не москвичи каждый корпоратив . Нет выставки показать приежающему клиенту приходится объяснять на пальцах. Товар с косяками которые устраняют конечные клиенты. Склад это просто ‘песец’ свой город: не докладывают, пересорты, могут не отгрузить приехавшую из далека машину сказав что все 17.30 Мы домой (работают узбеки + бухающие русские) чтоб отгрузили надо звонить нач. склада (Как царю на поклон). А ведь устраиваешься менеджером. Руководство чувствует себя нормально сотрудников считает за отработанный материал, постоянно матерятся и заботятся о лично благе. Писать можно много: Но для себя сделал вывод что компания с текучкой кадров и порекомендовать ни кому точно не смогу.. Складывается мнение что компания катится под уклон.

Sergei Dudenkov | 11.02.13

Плюсы Есть явные перспективы развития компании в общем. Есть люди-двигатели развития! Единственная фирма где уникальный ассортимент по продукции для охоты-рыбалки. Есть нормальные люди, которых правда заткнула общая аморальная атмосфера на фирме. Минусы Ребята! Вы что!! Главный офис в Москве! В Брянске филиал! Как говорится, рыба с головы тухнет. Там хоть магазин есть. Можно посмотреть. Но бардак жуткий. Начиная с того, что разрешено кое-как, этикетки хрен найдешь и все в разных местах. Размеров нетм, хотя могли бы в своем же магазине держать размеры с запасом и дозаказывать хоть каждый день, есть даже свои машины. Продавцы-это что-то где-то там отстраненое и занятое чем-то своим. Нитки и брак, который бросается в глаза, вообще не замечают и отвечают ‘ну и что’. Тупо прошелся по залу посмотреть модели, пощупать. Указал на 6 браков, из зала ни один продукт вынесен не был. Ни на один вопрос по товару не было ответа. За время моего гуляния по магазину, абсолютно все покупатели высказали свое недовольство. А офис!! Это заслуживает сценария для комедии в стиле Харламова. Если поставить видео камеры и запустить ток-шоу, заработают больше. Ребята, кроме сплетен, надо хоть иногда заниматься работой. Склад!! У-ууу! Если хочешь понять, что твоя жизнь прекрасна, посетите склад. Вполне достаточно будет взглянуть на лица сотрудников. Рабы по собственной воле. Ни одного довольного или удовлетворенного выражения лица. Все замученные, работают как по принуждению. По сравнению с этим, брак и пересортица блекнут. Ваши пике на этом сайте- это так, от нечего делать.

Аноним | 23.11.12

Плюсы Не указаны Минусы Я посмотрела ролик на сайте компании. Молодой симпатичный руководитель (говорят, что это сам собственник) вещает о светлом будущем и перспективах развития. Появилось желание работать рядом с таким успешным человеком. Но прочитав отзывы как то стало не приятненько. Неужели все так плохо?… Не хотелось бы передать свой опыт и наработки в непорядочные руки.

Людмила Сафонова | 04.11.12

Плюсы Единственный плюс, очень ответственные и доброжелательные работники в отделе кадров, а за ними ПУСТОТА, и АД!!! И Адский коллектив. Минусы Работа в компании ‘Авангард спецодежда’ Москва, Рязанский проспект, 2, стр.49 Бизнес-центр «Карачарово» не оставила в моей памяти ничего хорошего. Вокруг одна лимита, и в руководстве и в подчинении, каждый забирается по карьерной лестнице, сделанной из костей своих коллег.Все друг на друга ‘стучат’ это принято в компании, порядочные люди бегут оттуда без оглядки, (познакомилась с ними и почти одновременно все и ушли). Текучка огромная.Про командировки, вообще отдельный рассказ: На собеседовании речи о поездках и не шла. А в действительности: пятидневная рабочая неделя заканчивается поездкой в самые дальние уголки России, промзоны. (уточняю:поездки в Выходные оплачиваются как обычный, а не сверхурочный рабочий день. И это еще не все! В понедельник Ты обязан быть на рабочем месте, и не важно что у тебя не было выходных дней.) Может так же случиться и поездка в миникомандировку после полного рабочего дня и тут уже без дополнительной оплаты!!! А еще,чтобы вернуть деньги потраченные на покупку командировочного билета, необходимо кроме самого билета привести лицо подтверждающего этот факт. При расчете, со мной были оскорбления от руководителя подразделения, обзывания, шантажировала невыплатой заработной платы. После вылитой на меня ‘грязи’ Елена….соизволила подписать приказ на оплату. При мне был очень поучительный случай: бывший сотрудник отдела продаж приходил неоднократно за расчетом в эту организацию, где ему частично платили небольшую денежную сумму. Коллеги о нем отзывались, как о спокойном, веселом, добром, инициативном работнике, а главное хорошем работнике! И вот довели человека, что он пришел с беременной женой в очередной раз за расчетом, ему опять отказались выдать всю сумму, человек не выдержал и стал угрожать газовым пистолетом ! Уважаемые соискатели! Я не люблю писать кляузы, и знакомые меня знают как терпеливого и позитивного человека, но всему есть предел!!! Надеюсь, что мой отзыв сохранит кому то не только нервы но и деньги!!!

Владимир | 26.06.12

Плюсы Это филиал Московской компании ‘Авангард Спецодежда’. Компания отличная, большой ассортимент. Только хорошие впечатления по центральному офису. Минусы (Это касается только филиала в г.Брянск)Обещают карьерный рост: ложь.Сколько не старайся не какого карьерного роста: только обещания. Но если только не будешь доносить начальству на своих коллегили не будешь в родственных взаимоотношениях. В отделе продаж нет команды, того и смотри что подставят. Чем больше работаешь тем ты больше на худшем счету. Неоплачивают суточные расходы в командировке если меньше суток. Не выдают месячных проездных билетов, за свой счет ездишь по клиентам, а иногда и доставляешь товар до клиентов. С трудом делают обмен спецодежды для клиентов. Бывает несоответствие с размерами. Постовляемое хоз. мыло имеет зловонный запах и сколько клиенты не жаловались на этот недосток. в ответ: не нравиться не берите..