- Профессиональная область:
- Подарки, игрушки
- Регион:
- Москва
Cristiano | 24.06.13
Плюсы Возможность карьерного роста; близость к дому; нормальная зарплата по ‘детству’. Минусы Коллеги, знаете, что мне вот это все, что вы тут развели, напоминает? Правильно! Изгнание бесов! Столько грязи и яда я не видел давно. Ощущение, что все это «осиное гнездо» разворошили и все эти трутни полетели во все стороны, только бы кого-то ужалить. Правильно – сидели годами на хозяйских харчах и в ус не дули, сосали кровь собственников. А тут – раз и работать заставили… Кому такое понравится? Давайте мы теперь всех нечистотами обольем, больше же мы ничего делать не умеем… Учиться, господа, надо и саморазвиваться, а не клясть судьбу и обвинять окружающих! Хотите денег больше – идите в институт, а не сидите годами в продавцах на «попе ровно» и не ждите, когда вам «добродушная» Татьяна Александровна денег в мешке принесет! Их надо заработать! Никогда вот не понимал, если вас что-то не устраивает, то почему бы не просто взять и уйти по-хорошему, без грязи и склок! Во всем, абсолютно во всем, виноват сам человек, а не «тот дядя». Ищите причину в себе. А то у нас в государстве испокон веков принято на власть гнать – сначала на царя, теперь на президента… Все время кто-то виноват, только не я. Не нравится работа в этой компании – идите в другую, у нас, Слава Богу, работы в городе полно, только желание нужно! Вот вы к Татьяне Александровне обращаетесь, мол забыли нас, забросили… А вы вообще реально представляете себе — какого это тащить такую машину на своих плечах? А машина-то с каждым днем все больше и больше…И с каждым днем требует все больше и больше. Развитие компании – думаете прихоть собственников? Да не тут-то было! В нашем государстве, если ты в год определенное количество магазинов не откроешь – то не подтвердишь статус сети, а соответственно – и налоги станут выше и денег тебе из своего кармана придется вливать больше, а откуда их взять, эти деньги-то, если магазины сами себя не окупают, а сотрудники стремятся не к увеличению выручек, а только к тому, как бы урвать побольше, да сделать поменьше, а ты, Татьяна Александровна, потом приедь к нам и поулыбайся, таким замечательным, да размен не забудь, а то у нас кассирам лень лишний раз 10 рублей попросить у покупателя — зачем, привезут же… А в голову не приходит, что таких, как вы, у Татьяны Александровны — 8 магазинов и это только начало… Кузнецовы, Каянкина, Соколова, Сальникова… Давайте всех уволим, во главе с собственниками, и оставим одних вас. Будете вы сами себе и начальники, и господа, вот только – долго вы не протянете – деньги очень быстро закончатся, а новые вы, к сожалению, зарабатывать не умеете… Увы и ах! К примеру, давайте уволим Сальникову с Проспекта Мира, потом поищем годик нового директора (с нашим отделом персонала – годик, не меньше…), развалим магазин, а потом поставим нового человека с условием: «На, вон, расхлебывай!»…и человек начнет по крупицам собирать и дисциплину восстанавливать, а мы то уже жить по правилам не умеем – и снова начнем человека «жрать», а потом друг друга, а потом еще кого-нибудь… Давайте всех «сожрем» — нам же делать больше нечего, кроме как сплетни распускать и злословить. С вашим подходом – ни одному руководителю вам не угодить. Замкнутый круг, товарищи! Нет, чтобы с руководителем общий язык найти, нет, что вы, давайте его лучше камнями закидаем, он же руководитель, а я простой продавец – несправедливо!!! Я тоже хочу руководить и денег много хочу! Работайте, дорогие мои коллеги, работайте и будет вам счастье – и деньги, и руководящая должность… Только не забывайте – зло и яд – все это от Лукавого и раз поддавшись, вы уже не остановитесь. Спасибо за внимание, высказался. Берегите себя и окружающих от зла и вам воздастся! Всем добра!
СЕРГЕЙ ЕВГЕНЬЕВИЧ МАХМУРОВ | 24.06.13
Плюсы ……………………………. Минусы ЭТО НАЗЫВАЕТСЯ ‘ХОРОШАЯ МИНА ПРИ ПЛОХОЙ ИГРЕ’…….ИЛИ ПРОЩЕ ГОВОРЯ ЖЕЛАНИЕ ПОКАЗАТЬСЯ ВСЕМ ЭДАКИМ ДОБРЫМ,СПРАВЕДЛИВЫМ И РАССУДИТЕЛЬНЫМ БОССОМ……ЕЩЁ РАЗ ПОВТОРЮ ТО ЧТО ГОВОРИЛ РАНЕЕ.ДЕГРАДАЦИЯ КОМПАНИИ-И ИМЕННО ДЕГРАДАЦИЯ( А НЕ ТО ЧТО КОМПАНИЯ БУРНО РАЗВИВАЕТСЯ И ПОЭТОМУ ИСПЫТЫВАЕТ ТРУДНЫЕ МОМЕНТЫ) НАПРЯМУЮ ЗАВИСИТ ОТ РУКОВОДИТЕЛЯ РОЗНИЧНОЙ СЕТИ!!!ТО ЧТО В СЕТЬ ПРИХОДЯТ В МАССОВОМ ПОРЯДКЕ СТАВЛЕННИКИ ГОСПОЖИ СОКОЛОВОЙ ИТАК УЖЕ ИЗВЕСТНО ВСЕМ.ВЗЯТЬ К ПРИМЕРУ МАГАЗИН ДЕТМАРТ-‘НОВОГИРЕЕВО’.ОТТУДА ВСЯЧЕСКИМИ ПУТЯМИ БЫЛА ВЫЖИТА ЗАМЕЧАТЕЛЬНЫЙ ЧЕЛОВЕК И ПРЕКРАСНЫЙ РУКОВОДИТЕЛЬ ЛЕВАНЮШКИНА СВЕТЛАНА ВИКТОРОВНА.ПУТЁМ МОРАЛЬНОГО ПРЕССИНГА И МНОГОЧИСЛЕННЫХ ЕЖЕДНЕВНЫХ ПРИДИРОК,ЭТОГО БЕЗУСЛОВНО ОДАРЁННОГО РУКОВОДИТЕЛЯ ЗАСТАВИЛИ СЛОЖИТЬ СВОИ ПОЛНОМОЧИЯ И УВОЛИТСЯ.ОНА ДОЛГО БОРОЛАСЬ ЗА СЕБЯ,СВОЙ КОЛЛЕКТИВ.МЫ ЕЁ БЫВШИЕ КОЛЛЕГИ ДО СИХ ПОР С БЛАГОДАРНОСТЬЮ ВСПОМИНАЕМ ЕЁ ДОБРЫМ СЛОВОМ!!!!!!!!ЧЕГО НЕЛЬЗЯ СКАЗАТЬ О НЫНЕШНЕМ ДИРЕКТОРЕ ЭТОГО НЕКОГДА СЛАВНОГО МАГАЗИНА НА ПРОТЯЖЕНИИ ДОЛГОГО ВРЕМЕНИ ЯВЛЯВШЕГОСЯ ФЛАГМАНОМ И ЛИДЕРОМ СЕТИ ‘ДЕТМАРТ’,КАК ПО ПРОДАЖАМ ОТДЕЛЬНЫХ ГРУПП ТОВАРОВ,ТАК И ПО ПРИНОСИМОЙ ПРИБЫЛИ В ЦЕЛОМ.НОВЫЙ ДИРЕКТОР ЗА ВНЕШНЕЙ РАДУШНОСТЬЮ И ДОБРОЖЕЛАТЕЛЬНОСТЬЮ ПЛОХО СКРЫВАЕТ СВОЁ НАПЛЕВАТЕЛЬСКОЕ ОТНОШЕНИЕ К КОЛЛЕКТИВУ.ЗАНИМАЕТСЯ САМОДУРСТВОМ.ЯВЛЯЕТСЯ ГРУБЫМ ДИКТАТОРОМ СОБСТВЕННОЙ ВОЛИ И ЯРЫМ ПРОВОДНИКОМ ДИРЕКТИВ ГОСПОЖИ СОКОЛОВОЙ Н.Ю. ОНА ЗАСТАВИЛА ПУТЁМ СОЗДАНИЯ НЕВЫНОСИМОГО МОРАЛЬНОГО КЛИМАТА УВОЛИТСЯ ПРАКТИЧЕСКИ ВЕСЬ СТАРЫЙ СОСТАВ ПРОДАВЦОВ( КОМПЕТЕНТНЫХ ПРОДАВЦОВ ПРИНОСЯЩИХ СТАБИЛЬНУЮ ПРИБЫЛЬ КОМПАНИИ!!!) И НАБРАЛА ТУДА БЫВШИХ СОСЛУЖИВЦЕВ И ПОДЧИНЁННЫХ.ВООБЩЕ НА ПРИМЕРЕ МАГАЗИНА ‘ДЕТМАРТ-НОВОГИРЕЕВО’ КАК НА ЯРКОМ ПРИМЕРЕ МОЖНО СУДИТЬ О ПОЛОЖЕНИИ ДЕЛ В КОМПАНИИ В ЦЕЛОМ.К СОЖАЛЕНИЮ ТАТЬЯНА АЛЕКСАНДРОВНА КУЗНЕЦОВА ДАЛЕКА ОТ ТОГО ЧТОБ ПРИСЛУШАТЬСЯ К ГОЛОСУ РАЗУМА И ПРОЯВИВ СЕБЯ МУДРЫМ РУКОВОДИТЕЛЕМ ОКОНЧАТЕЛЬНО И БЕСПОВОРОТНО ОТШВЫРНУТЬ ТОТ КАМЕНЬ ПРЕТКНОВЕНИЯ КОИМ ЯВЛЯЕТСЯ НЫНЕШНЯЯ ДИРЕКТОР РОЗНИЧНОЙ СЕТИ ГОСПОЖА СОКОЛОВА.КТО ТО МОЖЕТ УПРЕКНЁТ МЕНЯ В ПРЕДВЗЯТОМ ОТНОШЕНИИ К НЕЙ,В ЛЖИ,В ПЕРЕДЁРГИВАНИИ ФАКТОВ…….НО ПОЙМИТЕ ГОСПОДА ЧТО МНОЙ НЕ ДВИЖЕТ НЕ ЧУВСТВО МЕСТИ ЗА ЧТО ЛИБО,НЕ ЧУВСТВО КАКОЙ ЛИБО ОБИДЫ НА НЕЁ!!!К СЧАСТЬЮ ДЕЛИТЬ МНЕ С НЕЙ НЕЧЕГО!!!ЭТО ВСЕГО ЛИШЬ МИКРО АНАЛИЗ ЕЁ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ В КОМПАНИИ.ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПОСЕЯВШЕЙ МОРАЛЬНЫЕ ШАТАНИЯ,БЕСКОНЕЧНОЕ НЕДОВОЛЬСТВО,И ЯВНОЕ ИЛИ СКРЫТОЕ (САБОТАЖ) НЕЖЕЛАНИЕ РАБОТАТЬ.МОЖНО ДОЛГО И БЕСКОНЕЧНО ПОЛЕМИЗИРОВАТЬ НА ЭТУ ТЕМУ.НО МНЕ ЧЕСТНО ГОВОРЯ НАДОЕЛО!!!!! ИБО КАК ГОВОРИТСЯ СЛЫШАЩИЙ ДА УСЛЫШИТ,ИЩУЩИЙ ДА ОБРЯЩЕТ’.НАДЕЮСЬ ЧТО ГОСПОЖА КУЗНЕЦОВА В КОНЦЕ КОНЦОВ УСЛЫШИТ……………….. P.S. ПРОШУ ПРОСТИТЬ МЕНЯ,УВАЖАЕМЫЕ БЫВШИЕ КОЛЛЕГИ ЗА ВИТИЕВАТОСТЬ РЕЧИ И СЛОВЕСНЫХ ОБОРОТОВ.НАДЕЮСЬ ЧТО ВЫ СМОЖЕТЕ РАЗОБРАТЬСЯ В ТОМ ЧТО Я НАПИСАЛ,ПОНЯВ СУТЬ…..СПАСИБО!!!!!!!
Соколова Наталья | 23.06.13
Плюсы Уважаемые коллеги! Спасибо вам за всю информацию, которую вы здесь пишите! Только одного не могу понять… Кочек на плохая, Соколова плохая, Сальникова даже плохая стала, хотя лично я ее считаю профессиональным директором. Откуда столько ненависти к компании? Почему вы перефразируете, уважаемые коллеги, с пр. Мира мои слова? Про кошелек В.Ю. Я даже не в праве что-либо и думать, не то что говорить Вам. Про кучу персонала, который я нагоню, в случае вашего увольнения, … Персонал сам придет. Я в первый раз вижу сотрудников, которые так неблагодарно относятся к своему руководству и собственнику! Это ваше спасибо за хлеб, который есть у вас уже 2 года??? Давайте просто работать и совершенствоваться во благо общего дела, относитесь к нему как к своему собственному, все проблемы решаемы! А пустословить здесь и выливать грязь-это ваш не профессионализм и непонимание ситуации в компании, которая растет, приростает в обороте и развивается. А что касается моих прежних мест работы, это 8 лет в макдоналдсе, 3 года в метро кеш & керри и др.-готова поделиться с вами своим опытом цветущих и по сей день компаний! Поймите одно… И после меня будет следующий директор розничной сети, которым вы будете в очередной раз недовольны. Удачи Вам всем! Минусы Пробки в офис в Видное бывают, нет сайта розничной сети
СЕРГЕЙ ЕВГЕНЬЕВИЧ МАХМУРОВ | 23.06.13
Плюсы …………….. Минусы КТО НАПИСАЛ ОТЗЫВ О КОМПАНИИ ОТ 22.06.2013 ГОДА ПОДПИСАВШИСЬ МОИМ ИМЕНЕМ ПОНЯТИЯ НЕ ИМЕЮ…ВЕСЬМА НЕГРАМОТНОЕ ПОСЛАНИЕ.НО ПО СУТИ ВЕРНОЕ!!!!!!
СЕРГЕЙ ЕВГЕНЬЕВИЧ МАХМУРОВ | 23.06.13
Плюсы КОЛЛЕКТИВЫ В ТЕХ МАГАЗИНАХ СЕТИ ГДЕ МНЕ ДОВЕЛОСЬ РАБОТАТЬ БЫЛИ ХОРОШИЕ!!!РУКОВОДСТВО В ПРИНЦИПЕ ТОЖЕ НЕПЛОХОЕ!!! Минусы УВАЖАЕМАЯ ТАТЬЯНА АЛЕКСАНДРОВНА!!!!!СМЕЮ ЗАВЕРИТЬ ВАС ЧТО ОБЛАДАЮ ПРАКТИЧЕСКИ ПОЛНОЙ ИНФОРМАЦИЕЙ О НАСТРОЕНИЯХ СОТРУДНИКОВ КОМПАНИИ ДЕТМАРТ,В КОТОРОЙ(ВЫ УЖ ИЗВИНИТЕ…)ИМЕЛ СОМНИТЕЛЬНУЮ ЧЕСТЬ РАБОТАТЬ….ПИШУ ТАК ПОТОМУ ЧТО ПРЕКРАСНО ЗНАЮ СМЫСЛ РУССКОЙ ПОГОВОРКИ ‘РЫБА ГНИЁТ С ГОЛОВЫ’.НЕ ПРИМИТЕ ЕСТЕСТВЕННО ЭТО СРАВНЕНИЕ БУКВАЛЬНО…НО ….ВЫ К СОЖАЛЕНИЮ ТЕПЕРЬ ДАЛЕКО НЕ ТА КОТОРУЮ МЫ ВСЕ ЗНАЛИ(И НЕ СКРОЮ ДАЖЕ ВОСХИЩАЛИСЬ И ГОРДИЛИСЬ ВАМИ).ВСПОМНИТЕ СЕБЯ ПО ОТНОШЕНИЮ К НАМ(ПРОСТОМУ ЛИНЕЙНОМУ ПЕРСОНАЛУ) ХОТЯ БЫ ГОД ИЛИ ПОЛТОРА НАЗАД.ВЫ БЫЛИ ОЧЕНЬ ДОБРОДУШНЫ И ВСЕГДА ГОТОВЫ БЫЛИ ВЕСТИ ДИАЛОГ С ЛЮБЫМ ИЗ НАС.ЕЗДИЛИ ПО МАГАЗИНАМ,ИНТЕРЕСОВАЛИСЬ ЖИЗНЬЮ КОЛЛЕКТИВОВ,ОБЩАЛИСЬ С НАМИ,МОГЛИ ПО ПРОСТЕЦКИ СТОЯТЬ И РАЗГОВАРИВАТЬ С НАМИ….А ПОТОМ ПРОИЗОШЛА НЕПОНЯТНАЯ ТРАНСФОРМАЦИЯ!ВАМ НЕ СТАЛО НЕ ДО ЧЕГО ДЕЛО,ВЫ МОГЛИ ОБЕЩАТЬ ПРИЕХАТЬ В МАГАЗИН И НЕ СДЕЛАТЬ ЭТОГО В ТЕЧЕНИИ МЕСЯЦА…..ХОТЯ ЛЮДИ ПРОСИЛИ ВАС ПРИЕХАТЬ ДЛЯ ТОГО ЧТО БЫ РЕШИТЬ НАКИПЕВШИЕ И НАБОЛЕВШИЕ ВОПРОСЫ.ДАЛЕЕ ВЫ ИЗМУЧИЛИ ЛЮДЕЙ БЕСКОНЕЧНОЙ ЧЕРЕДОЙ СМЕНЫ РУКОВОДСТВА И РОЗНИЧНОЙ СЕТИ В ТОМ ЧИСЛЕ.СНАЧАЛА МЫ ВСЕ ДУМАЛИ ЧТО ПРИХОД КОЯНКИНОЙ СВЕТЛАНЫ СЕРГЕЕВНЫ В НАШУ СЕТЬ ЭТО НЕЛЕПАЯ ОШИБКА.К СЧАСТЬЮ СКОРО ВЫЯСНИЛОСЬ ЧТО ОНА АБСОЛЮТНО АДЕКВАТНЫЙ ЧЕЛОВЕК.ПОТОМ ПРИХОД ГОСПОЖИ СОКОЛОВОЙ НАТАЛЬИ ЮРЬЕВНЫ ОКОНЧАТЕЛЬНО И БЕСПОВОРОТНО ДОКАЗАЛ НАМ ПРОСТЫМ РАБОТНИКАМ КОМПАНИИ ЧТО ЧТО-ТО НЕ ТАК!!!!!ПОСМОТРИТЕ ВО ЧТО ОНА ПРЕВРАЩАЕТ И УЖЕ ПРЕВРАТИЛА СЕТЬ?????НЕ ЗАМЕЧАЕТЕ????МНЕ ИСКРЕННЕ ЖАЛЬ.ОДНА ТОЛЬКО УСТНАЯ ДИРЕКТИВА О ТОМ ЧТО СОТРУДНИК НЕ МОЖЕТ ЛИЧНО ОБРАТИТСЯ К ВАМ КАК РАНЬШЕ(А ТОЛЬКО ЧЕРЕЗ НЕЁ)ЧЕГО ТО СТОИТ……МНОГО ЧЕГО МОГУ СКАЗАТЬ И ДОБАВИТЬ…..НО ДУМАЮ ЧТО ВСЁ ЖЕ НЕ СТОИТ.ПОТОМУ ЧТО С ВАМИ,ГОСПОДА КАПИТАЛИСТЫ,ДИАЛОГ К СОЖАЛЕНИЮ НЕ ПОЛУЧАЕТСЯ.МЫ ЛЮДИ ПРИНОСЯЩИЕ ВАМ ПРИБЫЛЬ!!!ВЫ ЖИВЁТЕ ЗА СЧЁТ НАС,НАШЕГО УМЕНИЯ ТОРГОВАТЬ И ВПАРИВАТЬ ЗАЧАСТУЮ ЗАВЕДОМО БРАКОВАННЫЙ,МОРАЛЬНО УСТАРЕВШИЙ ИЛИ НЕКАЧЕСТВЕННЫЙ ТОВАР(КАМЕНЬ В ОГОРОД ИВАНА,СЛАВЫ И КАТЕРИНЫ-МЕНЕДЖЕРОВ ПО ЗАКУПКАМ),ТАК И ОТНОСИТЕСЬ К ЛЮДЯМ С ДУШОЙ.БУДЬТЕ ТОЙ ТАТЬЯНОЙ АЛЕКСАНДРОВНОЙ КУЗНЕЦОВОЙ ЧЬЮ ЛУЧЕЗАРНУЮ УЛЫБКУ Я ВСЕГДА БЫЛ СЧАСТЛИВ ВИДЕТЬ!!!!!!!НЕ ИЗМАТЫВАЙТЕ ЛЮДЕЙ ЧЕХАРДОЙ СО СМЕНОЙ РУКОВОДИТЕЛЕЙ РОЗНИЧНОЙ СЕТИ-ОТ ЭТОГО НАПРЯМУЮ ЗАВИСИТ МОРАЛЬНОЕ СОСТОЯНИЕ МАСС…И ПОПОДРОБНЕЕ ВСМОТРИТЕСЬ В СОКОЛОВУ Н.Ю.С ПРЕЖНЕГО МЕСТА ЕЁ РАБОТЫ ЧЕРЕЗ ЗНАЮЩИХ ЛЮДЕЙ ПОЛУЧЕНА ДОСТАТОЧНО НЕПРИЯТНАЯ ИНФА ПО НЕЙ.В ЦЕЛОМ ЛИЧНО ПРОТИВ ВАС Я БЕЗУСЛОВНО НИЧЕГО НЕ ИМЕЮ!!!НО!!!ВЫ ЗАПУСТИЛИ КОМПАНИЮ И ОНА СЕЙЧАС БЕЗУСЛОВНО ДЕГРАДИРУЕТ…..ВСМОТРИТЕСЬ…ПОКА НЕ ПОЗДНО!!!!!УСПЕХА ВАМ В ВАШЕМ НЕЛЁГКОМ БИЗНЕСЕ!!!!!!!!!!
Аноним | 22.06.13
Плюсы НЕ ЗНАЮ КАК ВО ВСЕХ, НО НА ПР-МИРА КОЛЛЕКТИВ ОТЛИЧНЫЙ ЗА ИСКЛЮЧЕНИЕМ ДИРЕКТОРА МАГАЗИНА Минусы Здравствуйте! Честно сказать компания полное г…!когда только начали работать все было хорошо!а потом пошел поток исполнительных директоров и все пошло прахом!обещают одну зп, а платят совсем другую находят тысячу причин чтобы не платить людям!!!Кузнецовы это ген директора подписывают всякие приказы об изменениях в компании,а когда к ним обращаешся говорят что не в курсе событий!!!В ОБЩЕМ УВАЖАЮЩИЙ СЕБЯ ЧЕЛОВЕК В ЭТОЙ КОМПАНИИ БОЛЬШЕ НЕДЕЛИ НЕ РАБОТАЮТ, ДЕЛАЙТЕ ВЫВОДЫ САМИ!!!
Елена | 10.06.13
Плюсы Там где я работала мне повезло с коллективом,и в одном магазине сети и во втором.Работа не тяжелая и не пыльная,Немного нудная бывает но к этому привыкаешь. Минусы Много претензий к руководству компании в целом,и к руководителям магазинов компании на местах,Непонятная и запутанная система оплаты труда.Соц,пакет отсутствует за исключением отпускных которые начисляют исходя из официальной зарплаты по договору,(компания платящая чёрную зарплату и чёрные бонусы).Самодурство директоров и замов!Я сама уволилась потому что просто достали мелочными придирками.Вернулась на старое место работы-в другую сеть детских магазинов,и знаете поняла что время и нервы в Детмарте потеряла напрасно!!!!!Не надо верить тем кто пишет что всё тут хорошо!!!Это люди продолжающие работать в компании,те кого всё устраивает!Знаете я продолжаю общаться с бывшими коллегами и недавно узнала что несколько человек хотят обратится или может уже обратились в Государственную инспекцию труда по г,Москве с просьбой разобраться в деятельности компании и её взаимоотношениях с теперь уже бывшими сотрудниками.В общем желаю всем удачи в поисках хорошей работы,а тем кого знаю из Детмарта найти себе другую,Спасибо за внимание!!!!!!
Аноним | 04.06.13
Плюсы Все ложь!!! Нужно работать! Никого не увольняют, с людей начинают требовать результата в работе и они уходят сами. Люди которые умеют и хотят работать — работают. Ни в одной компании нет такого хорошего отношения работодателей к работнику как здесь. А те кто это пишет, найдите себе применение в другой сфере деятельности. Удачи Вам! Минусы Везде и для каждого есть свои плюсы и минусы.
Аноним | 28.05.13
Плюсы ПОЛОЖИТЕЛЬНЫЕ СТОРОНЫ ЕСТЬ,НО ОНИ СТОЛЬ НЕЗНАЧИТЕЛЬНЫ ЧТО УПОМИНАТЬ О НИХ НЕ БУДУ. Минусы ЧЁРНАЯ ЗАРПЛАТА,ЧЁРНЫЕ БОНУСЫ,НЕСВОЕВРЕМЕННАЯ ВЫПЛАТА И ПОСТОЯННЫЕ ЗАДЕРЖКИ.НЕПРАВИЛЬНЫЙ РАСЧЁТ.ПОДРАБОТКИ ЗА КОТОРЫЕ ПОТОМ ПО ДВА МЕСЯЦА НАДО ВЫБИВАТЬ ДЕНЬГИ ИЗ ДИРЕКТОРА МАГАЗИНА И ОФИСА.ПОЧТИ ВО ВСЕХ МАГАЗИНАХ СЕТИ КРОМЕ МАГАЗИНА В МАРЬИНО СКОТСКОЕ И НЕПОРЯДОЧНОЕ ОТНОШЕНИЕ К ПЕРСОНАЛУ ИСХОДЯЩЕЕ ОТ ДИРЕКТОРА.ВЛАДЕЛЬЦЫ СЕТИ ГОСПОДА КУЗНЕЦОВЫ В.Ю И ГОСПОЖА КУЗНЕЦОВА Т.А ЛИБО НЕ ЗНАЮТ КАК РАБОТАЕТ ОФИС И ЕГО ОФИС-МЕНЕДЖЕРЫ ИЛИ ИМ ПРОСТО ВСЁ РАВНО…..ТАКОЕ САМОДУРСТВО ТАМ В ОФИСЕ ПРОЦВЕТАЕТ……ВЗЯЛИ НОВОГО ДИРЕКТОРА РОЗНИЧНОЙ СЕТИ НА РАБОТУ В КОМПАНИЮ КОТОРАЯ СНИЗИЛА ЗАРПЛАТУ СОТРУДНИКОВ ТО ЕСТЬ ЛИНЕЙНОГО ПЕРСОНАЛА С 30-32 ТЫСЯЧ ДО МАКСИМУМ 25 ТЫСЯЧ РУБЛЕЙ.И ТЕНДЕНЦИЯ К СОКРАЩЕНИЮ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ТОЛЬКО УКРЕПЛЯЕТСЯ.УХОДЯТ СТАРЫЕ И ОПЫТНЫЕ ПРОДАВЦЫ И АДМИНИСТРАТОРЫ ПРОРАБОТАВШИЕ В СЕТИ С МОМЕНТА ОТКРЫТИЯ ПЕРВОГО МАГАЗИНА И ДО ПОСЛЕДНЕГО МОМЕНТА.ОТНОШЕНИЕ К ПЕРСОНАЛУ КАК УЖЕ ГОВОРИЛА ПОГАННОЕ!!!!!!!!!!ЛЖИВОЕ!!!!!!!!!ЛЮДИ!!!!!!!!!НЕ ИДИТЕ РАБОТАТЬ В ЭТУ СЕТЬ МАГАЗИНОВ!!!!!!!ТАМ ВАС ОБМАНУТ!!!!!!!!ОБЯЗАТЕЛЬНО!!!!!!!НЕ ОБОЛЬЩАЙТЕСЬ НА ЛЖИВЫЕ ПОСУЛЫ И ОБЕЩАНИЯ!!!!!!!!!!
Cтраница 2 из 2