МИЭЛЬ | 27.02.19

Добрый день! Уважаемые посетители сайта «Сор в избе», большое спасибо за отзывы о «МИЭЛЬ», которые вы оставляете. Чтобы мы могли разобраться в сложившихся ситуациях, просим вас указывать адрес или название офиса, а также данные агента. Заранее большое спасибо! С уважением, Группа контроля качества ГК «МИЭЛЬ»

МИЭЛЬ | 04.02.19

Ангелина, добрый день! Большое спасибо за отзыв. Мы рады, что специалисты «МИЭЛЬ» смогли Вам помочь в решении жилищного вопроса. Надеемся на плодотворное сотрудничество в будущем. С уважением, Группа контроля качества ГК «МИЭЛЬ»

Ангелина | 03.01.19

Всем добрый день. А мы остались очень довольны услугами Миэля. Полгода назад покупали через них квартиру. Понятно, что хотелось квартиру получше, а цену пониже. Сами до этого искали очень долго. А риэлтор Левина, это офис на Таганской помогла нам найти такую квартиру. И ипотеку помогла оформить повыгоднее. Большое ей спасибо.

Аноним | 10.09.13

Плюсы Все условия в компаниях по аренде недвижимости очень похожи и отзывы могут быть отнесены, как к Миэлю, так и другим фирмам по недвижимости (Инком, Азбука жилья и т.д). Я работала и в Инкоме, и в Миэле, поэтому попытаюсь в чем-то сравнить. По сравнению с Инкомом, Миэль, конечно, имеет уровень повыше и работать там чуть лучше. Положительные качества: 1. Офисы расположены недалеко от метро. 2. В Миэле проводят какое ни есть, но обучение. По крайней мере, новеньким покажут, как заполнять договор, бумаги и пользоваться базой. Если, что непонятно, можно спросить, на первых порах отношение к сотрудникам неплохое. В Инкоме такого нет. 3. Можно отпроситься на пару дней, не вызывая раздражения начальства. 4. В офисе всегда есть чай, кофе, вода, печенье, которые можно брать без ограничения, и никто не будет смотреть на тебя, как будто, берешь из кассы фирмы наличку, как это было в Инкоме. Минусы Самый главный отрицательный момент во всех отделениях аренды – это отсутствие зарплаты. И вот от этого и тянутся все остальные негативные моменты, о которых пишут, т.е. коллектив, отношение руководства, недовольство работой, неофициальное оформление и т.д. Зарплаты нет, только процент от сделки, т.е вы сами зарабатываете деньги, но заработать даже зарплату дворника – киргиза для новичка просто невозможно. При этом вы тратите собственные деньги на транспорт и мобильный, а эта сумма в разы выше, чем расходы на транспорт на стандартное место работы. Т.е фактически человек работает бесплатно. Встает вопрос – смысл такой работы? Человек, закончивший 8- 10 классов, может спокойно устроиться продавцом, а это фиксированный оклад, который превышает заработок в недвижимости. Парень – на рабочую специальность, а это уже стабильный оклад. Кому в наше время интересно работать бесплатно, при этом тратя собственные деньги? Вот отсюда и все проблемы. Работают здесь в основном люди, удачно для себя зацепившиеся несколько лет назад в недвижимости. Сейчас хорошие времена прошли, но они работают по инерции, так как пойти в нормальное место им мешает отсутствие образования/опыта и нежелание заниматься реальным делом. Поэтому и коллектив там простой, вечно все недовольные жизнью, жалуются на свое материальное положение, разговоры простых, необразованных людей, все срывают плохое настроение друг на друге. Начальство такое же необразованное и некомпетентное. Начальница больше напоминала деревенскую тетеньку с невысоким уровнем интеллекта, которая все рабочее время проводила в Одноклассниках. Что не скажет, какой совет стажерам не даст, все курам на смех. Миэль заметно не обеспечивает объемом работы. В нашем отделе был перебор сотрудников, постоянно набирали новых, клиентов всем не хватало. В таких условиях, клиенты и квартиры отходят старым сотрудникам, а новеньким, что останется. Вообще заметно, что новеньким всегда дают, что хуже, или клиентов с нереально низким ценовым запросом, или Среднюю Азию и Кавказ, или клиентов, которые сами смотрят базу. Понятно, что сдать квартиры этим категориям очень трудно, поэтому работать и получить хоть какие деньги еще тяжелее. Квартиры, в отличие от Инкома, на стажеров ставят, но самые неликвидные или те, которые уже в базе у пяти агентов. Если поставят что-то хорошее, считайте повезло. Вывод. Смысла работать там нет вообще. Если только человек не против работать бесплатно и при этом тратить собственные деньги. Работа рассчитана на простых людей без образования.

Аноним | 12.11.12

Плюсы Представительный, оборудованный по последнему слову техники офис. Дресс-код — в спортивных штанах приходить точно нельзя. Деловой вид сотрудников оказывает хорошее впечатление.Я трудилась в Миэль на Красносельской. Эта позиция, где не важен опыт, возраст является преимуществом, тут главное — ХАРАКТЕР. Те единицы из сотен тысяч, которые работают на этом поприще не один год, работают исключительно по рекомендациям за приличное вознаграждение, которое заметьте, полностью ‘чёрное’, т.е. никаких налогов и вычетов. Риелторов в штат никогда не оформляют. Минусы Оклада нет, только % со сделок. Оплачивают только безлимитную мобильную связь ;проезды, обеды-это за свой счёт.Сделку провести ой как непросто, люди разные попадаются — может им ничего конкретно и не нужно, просто присматриваются, а ты тратишь на них время. Конкуренция очень велика, люди охотнее будут работать с частными маклерами, т.к. они могут себе позволить брать не 100% предоплаты за месяц, а допустим 50%-потому что работают только на себя. А я не могу — потому что с компанией нужно делиться.Показы все почти-вечером в послерабочее время, может до 21,00 и далее затянуться, на выходных самая работа….прощай личная жизнь. И при том, что нет НИКАКИХ ГАРАНТИЙ ЗАРАБОТКА.Психологически очень тяжело.Арендаторы довольно часто неадекватные, не понимают реалий рынка, им лишь рубль сэкономить, сняв какойнить ссаный угол в выхино.У хозяев квартир тоже претензии, как у суперзвёзд, то хочу и это хочу, ессно все хотят лет 30-35 платежеспособных образованных россиян, а клиенты в основном чурбаньё со строек и овощных ларьков. Несоответствие желаемого действительному. Элитное жильё — вообще тема отдельная.Позиция компании — драть максимальный %, нищеброды т.о. отсеиваются, т.е.. компания для богатых, берёт своё не числом сделок, а суммой оборота.А у нас страдают заработки, со сделки получаешь по началу 35%, тоесть сдал кв-ру за 20000р., твои из них только 7,000.А ведь можно так и месяц прокататься, уж лучше где-то на окладе работать, так спокойнее. Есть собственная база квартир и клиентов агенства, но оттуда тебе ничего не достанется, всё что пожирнее забирают себе менеджеры, ещё есть общая рассылка — но она на всю Москву, бедных людей долбят все подряд, нередко они даже сим-карту меняют, когда вопрос квартирный решат, чтобы больше не доставали. Чтобы трудится риэлтором нужен жизненный опыт, возраст от 30 лет, и характер — главное тут разводить, разводить и ещё раз разводить, т.к. редко чтобы всех всё устраивало, а иначе останешься без хлеба. Технические знания — знание Москвы и Пк отходят на 2 план. Трудятся в основном приезжие, текучка огромнейшая. Я так прокаталась 3 недели, поняла, что не моё и ушла. Искренне надеюсь, что мои заметки кому-то пригодятся и сберегут личное время.

Игорь | 16.03.12

Плюсы Всем кто хочет пойти работать в недвижимость посвешается (+): 1. самостоятёльность ( все относительно.) 2. общение. 3. разъезды. 4. деньги сразу. Минусы Всем кто хочет пойти работать в недвижимость посвешается (-): ответьте себе сами на вопрос, что меня там ждет? Большинство людей думают, что заниматься арендой квартир это просто и легко… Да, конечно, с первого взгляда так и кажется. А теперь как следует подумаем… Оклада нет. Оплаты мобильного нет. Оплаты проезда нет. Друзей в этом бизнесе нет. Свободного компа нет. Вы спросите, а что есть? А есть вот что: Ненормированный рабочий день, работа в основном по вечерам и в выходные дни, ненормальные клиенты и наши братья и сестры ( в основном-75%), хамство и обман. Многие новички думают ( наверное, сужу по себе и по новичкам). все будет просто и легко. Наивные. Вот как происходит на практике: Дают клиент, он хочет куда-либо заселиться , но пока сам не знает тосно куда. Вы с ним но носитесь, как списоной торбой. Т.е. едете и показываете, как правило вечером (часов эток в 20-21, а может и позже). Сразу как правило, никто квартиру не снимает. Нужно время подумать и принять решение. Многие на это отводят месяц, или даже болше. Если срочно, то тратят на это неделю. Т.е. грамотному и правильному риэлтору нужно будет потратить на этого клиента 2-3 дня. Плюс один день на договор. Итого -4 дня. Зароботок с клиента в среднем составит-5000, или 7000 рублей. А теперь сами посчитайте, потраченое время и сколько вы сможете заработать. Всем не дуракам удачи….