Аноним | 10.03.12

Плюсы Удобный график работы. Суть работы интересна. Минусы Хамство непосредственного начальника, унижение, отсуствие карьерного роста, полное отсуствие морали и этики(в основном к сотрудникам женского пола)!Ни какой объективности, Лишение отработанных смен по желанию координатора (каждый месяц ‘причина’ находится).Личная неприязнь к некоторым сотрудникам доводит до того, что не выдается даже новая (или теплая) спецодежда. Покрывание некоторых сотрудников, когда дело доходит до рукоприкладства(было и такое).

Аноним | 24.02.12

Плюсы Широкий выбор предоставляемых услуг Минусы Несмотря на то что, компания позиционирует себя как иностранная компания, которая обязана соблюдать все требования российского законодательства — хушь полная! Такого отношения к людям я еще не видел! Хамство со стороны руководства и грубое отношение — повсеместно! К тальманам, лаборантам и тем, кто ездит по командировкам относятся ужасно! Как к людям второго сорта, и поверьте, это во всех российских офисах! Зарплату обещают одну, а выплачивают намного меньше. Считаю их быдлом. Я был просто в шоке от такого отношения к людям! Работать заставляют как ишаков — сутками напролет и без выходных! Причем не компенсируя хотя бы деньгами! Начальство постоянно всем не довольно, нет конструктивной критики. SGS — это только на сайте красиво выглядит, в действительности — ГНИЛАЯ компания. Не советую никому туда идти работать. А руководству Воронежского офиса — должно быть просто стыдно за свои поступки и такое обращение к людям. Люди там работают годами, и никакого роста или обучения!!!! Потому что боятся, что их смогут превзойти более молодые и опытные сотрудники! Руководители воронежского офиса постоянно говорят об экономии, при этом постоянно сами разъезжают по командировкам, семинарам, катаются на служебных машинах по своим делам. Господа, советую всем подумать о своем желании там работать! Найдите силы и покиньте этот кошмар! У вы увидите как прекрасен мир без SGS!

Аноним | 24.02.12

Плюсы Конкурентноспособность Минусы Не соблюдение трудового кодекса РФ, хамство начальников, унижение, отсуствие карьерного роста, перекладывания должностных обязанностей на других сотрудников, отсуствие морали и этики!

сброд | 09.02.12

Плюсы Отличная компания до 2005 года… Минусы 1. Куча начальников непонятно чем занимающихся, постоянные фразы типа ‘ты его не слушай — ты слушай меня’ 2. ‘вы не инспектора — вы сброд’ и прочие моральные оскорбления. Полная некомпетентность в общении руководства по отношению к работникам — некое ‘быдлообщение’. 2. Полное отсутствие перспективы карьерного роста: нет ‘мохнатой лапы’ — нет и повышения. Как вариант ‘жополижество’. 3. Нежелание развивать навыки сотрудников, ‘топтание’ на одном месте, рутина

С Марса привет | 09.02.12

Плюсы Есть нормальные люди, првда не много. Минусы Коррупция, клановость, блат, унижение сотрудников, отсутствие соблюдения ТКРФ. Если нет знакомых в руководстве, нет карьерного роста. Маленька зп. Хорошо только руководителям.

Аноним | 04.06.11

Плюсы Единственое можно нарабтать много смен Минусы Я работал в Новороссийском филеале ставки за проделаную работу нечтожно малы , большая текучка тальманов ,чтобы заработать 800 долоров надо отработать больше 30 смен. Повышение ставок происходит 1 раз вгод 3-4 рубля. пароходы ухдят несчитаные т.к. тальмонов постоянно нехватает

Аноним | 04.08.09

Плюсы Stabil’nie viplati nebol6oy z/p i est’ nemnogo horo6ih ludey, s kotorimi priyatno rabotat’ i obwat’sya. Минусы Evreyskaya kompaniya!!! I etim vse skazano! V otdel TNP nabiraut l’udey kotorie soglasyatsya za nebol’6uu zarplatu rabotat nemalo (pererabotki ne opla4ivautsya!!!), razbiratsya vo vsem samim (potomu 4to na4al’nik tam dlya togo 4tobi otmivat i pods4ivat dengi), obu4enie pri etom ne privetstvuetsya (vi stanete umnimi, a z/p nikto vam povi6at’ ne sobiraetsya, kone4no vi zahotite uyti na bolee visokoopla4ivaemuu rabotu, a eto nevigodno), a lu46e 4tobi vi pomalkivali i ne zadavali li6nie voprosi osobenno v temu, potomu 4to ‘na4alnik’ sam ne znaet na nih otveti. Kstati ‘na4alnik’ kak upravlenec polniy 0! Eto nebol’6aya 4ast’ otricatel’noy storoni…