Гость | 02.10.11

Народ ждет хорошей власти, что бы за них все делали, ждет хорошего руководстава и главное справидливого! У меня было много ситуаций когда можна было не только в интернете грязью облить но и засудить надолго! Моё счастье, что я успокоился! Кто без греха, пусть первый бросить камень! Человек который живет не своими проблемами, начинает искать виноватого! Если компания на которой я работал плохая я все равно раставался нормально! Ведь сегодня работодатель, завтра клиент! С Глобал Консалтинг знаком не долго! У всех есть проблемы, важно кто их решает, а не игнорирует! Я не пиаршик и не ПР менеджер, просто делюсь впечатлением!!! Делайте все свою работу!!!

Таня | 05.09.11

Работаю не долго. Всё очень нравится.Очень дружный колектив, который всегда готов помочь в любую трудную минуту.Требования как и на любой работе.За просто так тебе никто деньги платить не будет.Унижения в свою сторону не замечала ни одного.

Лекс | 03.09.11

Forewer : Ясно одно. Информационную войну целая компания проиграла в чистую. Может быть и одному человеку. Но если это так, то может «Гость» был прав в своих высказываниях. Особенно мне понравилось высказывания Ирины Обыденкиной типа: «Доложи. Раскажи. Укажи. Отчитайся.» Она действительно думает, что даже в Нете начальник для каждого и рулить может везде? Интересно было бы посмотреть на нее. Точно сказано. Корону не снимает наверное и во сне. А что по поводу грубости «Гостя», то согласен. Надо с таким «велиликим начальством» помягче. А мне показалось все иначе — человек попросил указать факты — и если действительно кого-то обидели, то можно было бы и подробнее написать. А так одни пустые слова. В чем и правда обманули? Что обещали? Что не дали? Я не смог понять суть обвинений

Менеджер | 02.09.11

Уважаемые посетители сайта! Неужели Вы способны опустится до того, чтобы оставлять данные комментарии с указанием имен, должностей и названия своих же когда-то компаний в этом списке. Если это способ «спустить пар», то задумайтесь к каким последствиям и к какой репутации приведут данные действия. Как специалист в области HR, я считаю, что любому профессионалу не следует обращать внимания на безосновательные и бездоказательные обвинения со стороны перечисленных персон. Непозволительно, когда «распускаются сплетни» таким низким способом. Ведь «земля круглая», и будет обидно, когда имея приличный послужной список, вы не сможете обратиться к бывшему работодателю за положительными рекомендациями, которые могут быть очень полезны именно вам! Надеюсь на Вашу высокоморальность и профессионализм.

Анна | 01.09.11

Что за привычка у нашего народа, плевать в спину? Может лучше направить свой «праведный» гнев в мирное русло? Дорогие мои «таланты»! Вместо того, чтобы трындеть в интернете, лучше займитесь работой! А то вон сколько вас умных и талантливых, а начальник, тот который все же дорос до начальник, в отличии от вас «талантливых» чем вам не угодил??? Корона жмет? А вам что и в каком месте жмет? Задолбали все эти сопли и слюни — иди работай там где тебя оценят по достоинству и твой «талант» А то я пока вижу лишь один «талант» — в обсирании других людей. Я давно знаю перечисленных людей, как постоянный клиент, и противно читать эти помои, написанные какой-то дрянью — знала бы кто — плюнула б в морду. Держитесь, ребята! Собака лает, а караван идет!

Фокс Малдер | 31.08.11

Прохожий : @Гость Вообще-то внимательно прочитав мой пост «тямущий» читатель поймет, что я взываю к объективности. И позволю себе повториться – любой отзыв имеет право на жизнь. Только не нужно мешать квадратное и красное. Вы б еще свеклу и капусту в борще сказали не смешивать. Если менеджмент предприятия такие обороты используют в свою защиту, то к ним за услугами я точно не пойду. А то, что кто-то вам указал на неудачный маневр с левыми посетителями и их коментами, то уж надо это воспринимать и исправлять, а не пыжится и еще больше позориться перед людьми.

Forewer | 31.08.11

Ясно одно. Информационную войну целая компания проиграла в чистую. Может быть и одному человеку. Но если это так, то может «Гость» был прав в своих высказываниях. Особенно мне понравилось высказывания Ирины Обыденкиной типа: «Доложи. Раскажи. Укажи. Отчитайся.» Она действительно думает, что даже в Нете начальник для каждого и рулить может везде? Интересно было бы посмотреть на нее. Точно сказано. Корону не снимает наверное и во сне. А что по поводу грубости «Гостя», то согласен. Надо с таким «велиликим начальством» помягче.

Сотрудник | 31.08.11

Мне, как работающему сотруднику, до боли обидно читать все это. И неприятно. У нас прекрасный коллектив. Со всеми проблемами я могу напрямую обратиться к любому руководителю. Столько гадостей и грязи и за что? За то, что когда то приняли, обучили, оплатили, а взамен хотели работы и результатов, а не «очковтирательства»??? Я догадываюсь, кто скрывается за именем «Гость» — только вот эта талантливая особа была уволена с треском за свои «таланты», а не «УБЕЖАЛА» Думаю, что подобные «отзывы» отпугнут незрелых людей, а адекватные люди смогут лично убедиться в том какая на самом деле у нас фирма.

Прохожий | 30.08.11

Соглашусь с предыдущим отзывом — четкое впечатление, что негативные отзывы написаны одним глубоко обиженным бывшим сотрудником. И наверное они имеют право на существование. Не стоило конечно так «спамить» — выглядит неубедительно и пошло. Да и называть себя «талантливым и умным» по крайней мере не скромно — об этом как раз должен судить работодатель. Во всем важна объективность. А уж использование оскорблений в адрес бывшего руководства и бывшего работодателя совсем неэтично. Одни голые эмоции не подкрепленные ничем. Отдельное удивление вызвал отзыв Александра — «не помню, но плохо» — тоже звучит мягко говоря странно. Хотелось бы правдивой и объективной оценки, которая действительно поможет читателю оценить потенциального работодателя.

Гость | 30.08.11

Гость : таке враження що ці коментарі пише одна і та сама людина)))))))) сам особисто переконався, що Глобал це дійсно команда толкових людей! Таке враження, що пише співробітник цієї ж харківської компанії, тому що слово «толкових» переводиться українською мовою «тямущі», або іншими словосполученнями і виразами. Якщо пишете про себе самі позитивні відгуки, то треба розуміти, що такі помилки роблять слова коментарів правдивими по відношенні до вашої компанії і інші люди, які відвідують цей форум будуть до них прислухатись. Взагалі то, подальші позитивні відгуки від інших відвідувачів на прізвисько «Прохожий» теж дуже схожі на кульгаві спроби працівника цієї компанії «відбілити» її імідж. Знову невдало! З PR-менеджментом на цій компанії дійсно треба щось робити. Куди ж дивиться керівництво? До речі, розумні люди, в розумних компаніях, використали б ці коментарі для свого піару, але на жаль ви цього не зрозуміли. Мабуть, все ж таки, велика доля правди в попередніх негативних коментаря є. Успіхів вам!