Евгений Васильев | 15.12.12

Плюсы Да, действительно душа этой компании — это позитивные и открытые люди, которые в ней работают (на данный момент таких осталось по пальцам двух рук пересчитать). Место конечно не самое удачное, там нет стеклянных офисов с лифтами отис, нет лифта вообще

Аноним | 30.11.12

Плюсы никаких Минусы директор по персоналу абсолютно неадекватная дама

Аноним | 05.09.12

Плюсы Эта компания — нечто большее, чем просто место работы. Это — дружная семья ребят и девчат лет 20-28. Этим она уникальна — это не работа, а в второй дом. Я много где работал, но в этой компании — обстановка самая неформальная, какую только можно пожелать. Если ты не пунктуальный синий чулок, амбициозный наглец-карьерист или вяло-депрессивная амёба, то тебе понравится — уже на первой недели испытательного срока у тебя будет повод отметить конец пятницы с новыми друзьями. Да, директор, конечно, может вызвать на ковёр, или лишить премии — но это всё не так уж важно, когда на работу приходишь не ради заработка, а из-за того, что не можешь прожить другой день вне этого коллектива. Для меня приятная мелочь — отсутствие корпоративной нудятины. Есть еженедельные планерки, собрания — но они проходят со смехом и шутками, а не по стойке ‘смирно’. Если я и поменяю место работы, то только из-за того, что расти дальше — некуда. Обязательно буду всех вспоминать и заходить в гости на кофе. Минусы Офис по качеству не очень, ‘С’ с тремя минусами — очереди в туалеты, нет стеклопакетов, кондиционеров, лифтов, холла и прочих прелестей, но обещают скоро переехать — компания растёт. Слишком дружный коллектив иногда в ущерб качеству работы. Плохая система взаимодействия, планирования и постановки задач, приводящая к невыполнению плана и прочим вытекающим неприятностям. Новое руководство пытается подкрутить гайки, привить ‘корпоративный дух’, и иногда делает это как-то странно, что и вызывает негативные эмоции у ‘старичков’.

Анастасия | 06.08.12

Плюсы Не знаю, чего все так ополчились, я проработала почти два года там, и ничего особо страшного не нашла. Коллектив молодой, адекватный, проблем ни с кем не было. Офис как офис — стандартный. Может кто-то и отмечал когда-то НГ в столовке, а мы его праздновали в зимнем лесу, катаясь на снегоходах.)) З\п была дважды в месяц строго по графику. Нашла другую работу с более высокой должностью, получила расчет и спокойно ушла. Минусы Старый бизнес-центр, без лифта, устаешь подниматься. Столовая как при Брежневе, есть можно, но не все.

Костя | 18.07.12

Плюсы Решил написать , потому что не согласен с отзывами от анонимов. Я работал на Фабрике сайтов в гдето год и все там было нормально. Начиная с необычного собеседования, на котором менеджер Виктория, вотличие от других компаний, общалась со мной нормально. Мы с ней поболтали, посмеялись, затем она показала мне офис и познакомила с другими сотрудниками (это все на первом собеседовании). С ребятами мы сразу нашли общий язык, и девчонки там работают веселые. Руководство ко мне не докапывалось, даже если опаздывал. к стати директор приходя на работу обязательно со всеми здоровался за руку, обходя все кабинеты. На корпоративе на квадроцыклах катались. (я на видео есть в блоге на яндексе) Платили тоже нормально. так что вполне нормальная компания, и работать там весело. Минусы хитрая схема оплаты труда. я сначала не понял как оно считается. часть фикс, часть премии, но в сумме всегда примерно одинаково. хотя если поднатужится то можно больше зарабатывать.. но я не парился. ушел, потому что больше денег предложили в другом месте.

Аноним Аноним | 18.05.12

Плюсы Не нашла. Минусы Абсолютно злачное место. Ужасный офис, неконкурентоспособная з/п, тем более чернуха. Ни о каком официальном трудоустройстве речи не идет. Но это все можно пережить. Самый сок — это руководство. Такого феноменального уровня жадности, глупости и всеобщего презрения я давно не встречала. Очень жаль времени проведенного там. Хорошим специалистам и просто людям уважающим себя, вход строго воспрещен!

Аноним | 21.04.12

Плюсы Дружный коллектив Оплата командировок, 500р в день Своевременная выдача зп Минусы 1. Генеральный директор тупой, как валенок, даже процент от суммы не может посчитать и не понимает, что вообще происходит в компании. Что такое корпоративная культура он вообще не знает, проводит сраные тимбилдинги с затратами в 2000р., о круто, хотя до этого генеральный был, и на катере катались, и на скутерах, и с парашютом прыгали… а тут НГ в столовке отмечаем ))) 2. Не соблюдение ген.директором ТК РФ 3. Необоснованные требование — план продаж невъебический, нереальный. 4. Мозгоебка постоянная от ген. дир., а почему продажи такие маленькие, блять да потому, что пол месяца праздники были олень, неужели не понятно 5. На вопрос, когда же будет поощрение при перевыполнении планы, ответ: — ну вы можете поздравить друг друга и обнять, и продолжительный смех ))) 6. Обучение компании построено так, что кроме текстового материала ничего не дают, а потом требуют в 50 раз больше и ты еще штрафы за это получаешь