Insomnia | 16.09.09

Плюсы Корпоративный транспорт, современный офис. Минусы Выдержала только три недели.Работать с инспекторами невозможно,если человек им не нравится,начинается коллективный гнобеж. Начальнику и главбуху до этого нет дела.Кадров не хватает,работы столько,что иногда даже некогда поесть или просто сходить в туалет.Ничем нельзя заняться основательно-обязательно найдутся 33 дела,которые надо решить ‘СЕЙЧАС!!!’. Ответ ‘Не хватает времени’ не принимается.Работа всегда в авральном режиме.Это как норма.Люди оттуда бегут.За 2009 год к сентябрю уже успели сменить трех бухгалтеров. Коллектив-разговор отдельный.Ни одного положительно настроенного человека. Особо хочется отметить начальника отдела кадров,Инессу Анатольевну.В высшей степени непрофессионал в своем деле,не видит дальше собственного носа.Ей легче сократить человека и прибавить другому работы без доплаты,чем принять нового. В общем,не ходите туда работать,искренне советую.Внешние пафос и масштабность скрывает полную помойку внутри.

Аноним | 19.08.09

Плюсы Я работаю в группе компаний давно. Всякое бывает, но вцелом мне нравится Минусы Отрицательных отзывов у меня нет. Позволю не согласиться с отзывами предыдущих коллег о Галине Гасановне. Она грамотный специалист и интеллигентный человек. Именнос с её приходом в компанию кадровая служба заработала так как это должно быть. Очень много новшеств она привнесла в работу компании. Я думаю люди, которые о ней негативно отозвались — это неудачники, с которыми она просто рассталась в целях оптимизации работы. Так все просто.

Аноним | 21.05.09

Плюсы Не указаны Минусы КАЛ. Работницу ок выгнать пендалем под жирную жопу.

Аноним | 09.07.08

Плюсы Не указаны Минусы В компании есть только ОДИН нормальный человек, это управляющий Фролов Д.А. , который умеет руководить и мыслить, все остальные сотрудники, подобранны из других компаний, которые не устраивали предыдущих работодателей. На данный момент на Севертрансе творится хаос, опытные сотрудники уходят из-за низких зарплат и ужасного отношения к себе. Коллектив не дружный вокруг все стучат и подставляют друг друга. Склад находится в плачевном состоянии. Руководство само НЕ ЗНАЕТ как выйти из данного кризиса.

Алена Местонахождение | 26.06.08

Плюсы Компания Находится в Химках, для сотрудников организован корпоративный транспорт. Современный офис компании — работать приятно, в принципе неплохой коллектив, хорошие впечатления о Фролове — генеральном директоре. Минусы Полностью согласна с передыдущим отзывом о начальнике отдела кадров. Азербайджанцев вообще нельзя подпускать к кадрам, так как в отделе кадров должны быть лояльные, отзывчивые люди, ведь именно они оставляют впечатление о компании. У этой дамы — настоящее имя Садыхова Гоча Гасан-кызы, требовала себя называть Галиной Гасановной, вообще отсутсвует понятие порядочности, внешне очень похожа на Берию и по манере поведения тоже. Очень хотелось узнать — откуда же свалилось нам такое счастье? Из какой компании? Спрашивали у девушек в отделе кадров: что написано у нее в трудовой? Ответ: трудовой книжки Садыховой в отделе кадров нет и не было никогда, хотя это грубое нарушение. Вообще возникает такое ощущение, что человек в кадрах никогда не работал. Пока у руля такие люди — у этой компании нет будущего и нормального климата. При увольнении практически у каждого обида именно на отдел кадров! Флаг вам в руки — рулите Гонча Гасан-кызы!

Аноним | 24.04.08

Плюсы Не указаны Минусы Соблюдение ТК, довольно условно. Расчет переработки, приблизительный. Понятие индексации з.п. отсутствует. Подписание нелепых договоров о совмещении (вместо переработки) Понятие совмещение отсутствует полностью. Отсутствие четкой должностной инструкции. Начальник О.К. АзерБайжан- все как на рынке. Я- НачаЛник. Что Хочу то верчу. Ты о