- Профессиональная область:
- Туризм
- Регион:
- Москва
Аноним | 17.08.09
Плюсы Полный бред! Программе уже более 10 лет и фирма успешно справляется со всеми трудностями. Человек, который пишет, не участвовал в программе, иначе он об этом сказал бы сразу, это подтверждает выражение ‘не повторяйте их ошибок’. Поэтому сразу возникает вопрос о правдивости данной информации. Посмотрев на нескольких сайтах, стало понятно, что статья скопирована абсолютно во все популярные и не очень сайты жалоб. Поговорив, непосредственно, с участниками Work and Travel USA 2009, которые ездили через ООО ‘СФЛ-Альянс’, выяснилось, что у большинства сложились очень положительные впечатления и о программе, и о том, как фирма со всем справлялась. Практически все студенты намерены повторно участвовать в программе. К сожалению, в силу того, что запросы у всех абсолютно разные, удовлетворить все — просто невозможно. Мое мнение: СТАТЬЯ ЗАКАЗНАЯ!!! Минусы Не указаны
Аноним | 23.07.09
Плюсы Не указаны Минусы Программа Work&Travel USA (работа в США для студентов на время каникул): Работа в США, которую выбирает студент, на самом деле не существует, что обнаруживается уже после уплаты всех комиссионных и после приезда в США. Студенты вынуждены или соглашаться на другую работу, или за свой счет возвращаться в Россию (никакие деньги им при этом фирма не возвращает и ничего не компенсирует). Даже залог, который по договору является возвратным, на самом деле зачастую не возращается (руководитель фирмы в любой момент может самостоятельно придумать новые ‘штрафы’ или сборы, чтобы оправдать это). В рекламе также было заявлено бесплатное предоставление гостиницы по приезду в США — реально этого не было. Также проблемы были у студентов, выбравших работу в Финляндии. Уже после оплаты обнаружилось, что этой работы также нет в реальности. Кроме заявленной цены программы, в действительности приходится многократно доплачивать (хотя это не оговаривается в договоре). Эта информация подтверждается многими студентами, имевшими несчастье прибегнуть к услугам указанной фирмы. Не повторяйте их ошибки!
Cтраница 2 из 2