Аноним | 29.11.13

Плюсы Хороший офис Минусы Была на собеседовании в этом банке. Впечатление от беседы с hr менеджерами осталось не очень приятное. Вместо того,чтобы говорить по делу,о навыках,опыте и т.д приходилось отвечать на вопросы которые к работе не имеют никакого отношения, типа, а на что вы живете пока не работаете? Живете с кем-то? А зачем вам образование?? Да просто так, заняться было нечем……. Информацию о вакансии приходилось вытягивать!! Хотя рассказать о ней подробно,прямая обязанность менеджеров по персоналу. Ушла оттуда с негативным впечатлением

свободная женщина | 11.11.13

Плюсы некоторые бывшие коллеги на редкость хорошие люди! как говорится — общее несчастье сплочает… белая зп, но попробуй её получи. Минусы я очень хочу написать всё в красках и с теми эмоциями, с которыми оттуда уходят толпы людей, уж поверьте! но тогда это будет объем первого тома ‘война и мир’… поэтому постараюсь сократить как могу, да и те у кого голова и мозги есть надеюсь сразу поймут что тут к чему. 1. Банк — одно название, да и то похоже уже не надолго. МММ помните? Вот не далеко ушли. 2. Называют себя ‘семейным банком’, что якобы у них все такие дружные и друг друга любят. Ага, только не семейный банк, а компания свингеров! кто угодно, с кем угодно, когда угодно… и при этом ‘супруги’ работают в соседних кабинетах там же…. это тихий ужас! сначала глаза вылезают от удивления, а потом и мозги закипают, когда начинаешь осознавать всю мерзость происходящего вокруг. 3. Начальства стОлько, что должность в 6-7 слов это самый минимум, ну просто отдел один к примеру, а ‘начальников’ сразу 3 или 4! вот и записывают одно поверх другого — ‘начальник департамента развития отдела управления по работе с бла-бла-бла’))))))) да и никого не удивит, полагаю, что абсолютно всё это ‘начальствующее начальство’ только родственники или друзья главной правящей семьи в банке. 4. Рабочей силы мало. мало настолько, что те пахотные лошади, которые в этой суматохе забывают, что они всё-таки люди и душу дьяволу не продавали, начинают на этой работе жить с 9 до 21, а то и позже раб.день заканчивается. при этом на них сваливают действительно всЁ! в одном специалисте отдела продаж заключается работа 4 отделов обычно — и кредитный, и андеррайтинг, и юридический, и сопровождения сделок. 5. Увольняют за 5 мин. 1 мин. — решили, 2 мин. — сообщили в кадры, чтобы оформили документы, 3 мин. — вызвали сотрудника и сообщили, что он уже больше не работает, 4 мин. — забираешь трудовую (и я в курсе про права, про заявление, ‘что так нельзя’, что есть инстанции по защите… — нет. тут ничего не поможет. хотите сами проверяйте.) итак 5 мин. — ты на улице с трудовой и расчетом, парампампам!