Кристина | 29.03.14

Плюсы Из положительных впечатлений к сожалению ничего не могу указать… Минусы Сдав последнюю сессию в ВУЗе,(обучаюсь заочно) предвкушала трудоустройство в стабильную компанию. Разослав резюме на различные вакансии,в том числе и на вакансию андеррайтер предвкушала о трудоустройстве… в итоге,со сбера откликнулась приятная девушка по имени Дарья,пригласила меня на собеседование,рассказав о заработной плате 21 тыс.руб., и о графике 1/1 с 8 до 21 часов. Я пришла в назначенный день и час на собеседование,заполнила анкету кандидата, сдала тест на компьютере и прособеседовалась с ресечером, после чего сказали в течении недели ожидать звонка. Мечтая о трудоустройстве ждала звонка и дождалась… меня пригласили на повторное собеседование с руководителем в городе Воронеж и с руководителем Москвы по скайпу. Здесь началось все самое интересное: начали ужасно давить на меня, задавая вопросы -‘а почему у вас нет экономического образования,но Вы пришли на такую должность?’ -‘были различные вопросы касательно чуть ли не интимных подробностей’ ‘КАК вЫ БУДЕТЕ ДОБИРАТЬСЯ ДО ДОМА,ЕСЛИ У ВАС НЕТ АВТОМОБИЛЯ,А ИНОГДА ПРИДЕТСЯ РАБОТАТЬ И В НОЧНУЮ СМЕНУ И ЗАДЕРЖИВАТЬСЯ НА РАБОТЕ(ЗА ЧТО ДОПЛАЧИВАТЬ НЕ БУДУТ?’ В ИТОГЕ РУКОВОДИТЕЛЬ ПОВТОРИЛСЯ И СКАЗАЛ,ЧТО У ВАС НЕТ ЭКОНОМИЧЕСКОГО ОБРАЗОВАНИЯ, НЕТ АВТОМОБИЛЯ ЧТОБЫ ВЫ МОГЛИ ПЕРЕДВИГАТЬСЯ ПО ГОРОДУ В НОЧНОЕ ВРЕМЯ, Т.К. ВОЗМОЖНЫ ЗАДЕРЖКИ И ПЕРЕРАБОТКИ НА РАБОТЕ(О КОТОРЫХ НЕ ПРЕДУПРЕЖДАЛИ НА ПЕРВОМ СОБЕСЕДОВАНИИ), И МЫ СДЕЛАЕМ ВЫБОР НЕ В ВАШУ ПОЛЬЗУ! ВОТ У МЕНЯ ВОЗНИКАЕТ ВОПРОС: ЗАЧЕМ ПРИГЛАШАТЬ ЧЕЛОВЕКА ИЗНАЧАЛЬНО НА СОБЕСЕДОВАНИЕ, ЕСЛИ ПОДРОБНО В РЕЗЮМЕ У МЕНЯ ВСЕ БЫЛО УКАЗАНО??? ПРЕЖДЕ ЧЕМ ИДТИ В СБЕР,ПОДУМАЙТЕ.

Mister X | 17.02.14

Плюсы Жаль сотрудников, которые там работают, в т.ч. и менеджеров по персоналу, которым, наверняка, не доставляет особой радости искать новых кандидатов в связи с постоянной текучкой кадров. Видимо это такая политика компании. Минусы Дело было так. Нашел на hh.ru вакансию андеррайтера по работе с физ. лицами, откликнулся. Буквально на следующий день приходит смс от сбербанка: ‘приглашаем вас 5.02.14. на собеседование по адресу Лесной проспект 21 каб.101’. Подумал, о, круто, так быстро ответили. Вот наступает 5 февраля, заранее приехал по указанному адресу в обозначенное время, т.к. не привык опаздывать. В холле уже собралось чел 4-5. Ну ладно, ждем. Народ потихоньку прибывает. Приглашают пройти в кабинет, усаживаемся (нас уже человек 25-30). Заходит молодая тетя-менеджер по персоналу, встает у доски и начинает нам показывать презентацию о компании, должности, з/п и т.д.. вообщем бла бла бла.. затем раздает детский тест на скорость/сообразительность из 50 вопросов, времени на ответ пара секунд. Ок, выполнили, сдали. Затем заполняем анкету о себе на паре страниц и занимаем очередь на тет-а-тет собеседование в другой кабинет. Ладно. Терпение на исходе, мы там уже 2,5-3 часа и еще нужно ждать своей очереди. Одни оттуда выходят радостные с какими-то бумажками, у других грусть в глазах. Только потом понял в чем дело. Значит если ты им не подходишь, они тебе сразу говорят мол извините, нам не по пути. А если ты их устраиваешь (как было в моем случае)они тебе дают целую пачку бумаг, которые надо сразу же заполнить и им сдать. После чего говорят, ждите проверки службы безопасности, перезвоните нам через неделю. Проходит неделя.. Позвонил, ответили, что проверку вы прошли теперь ваша кандидатура на внутреннем согласовании, мы вам перезвоним. Проходит еще неделя, тишина. Звоню сам. Прошу пригласить к тел ту девушку, с которой разговаривал, на что мне отвечают, ее сейчас нет на месте, она вам перезвонит.. Но обещания оказались напрасными. Снова тишина. Как итог, из-за СБЕРБАНКА я потерял целый день на собеседовании и полмесяца напрасных ожиданий. Ребята, не ведитесь, это РАЗВОД. Штат у них давным давно набран, а весь этот цирк устроен 1) для того чтобы менеджеры по персоналу не сидели без работы и отрабатывали свой ‘хлеб’ или 2) в связи с большой текучкой, наши кандидатуры как ‘запасные колеса’.. С уважением.

Марина Старостина | 22.11.13

Плюсы Начну с того,что не понимаю тех людей,которые работают в Сбербанке,и пишут такие негативные отзывы.Я же сама работаю с 2009 года специалистом по обслуживанию физических лиц,да работа сложная,переработки постоянно,но где сейчас легко.Несмотря на это я люблю свою работу: 1.Она меня кормит,одевает,у нас достойная зарплата,премии зависят от нас. 2.Хороший социальный пакет. 3.Постоянно проводятся бесплатные обучения. 4.Дружный коллектив,всегда готовый прийти на помощь. А кому не нравится работа,выход всегда есть,найти что-то себе по душе,а не жаловаться,что все плохо! Минусы Переработки,большие планы.

Аноним | 01.10.13

Плюсы Зарплата Минусы Если попадете в лапы Щербаковой Ларисы Юрьевны — БЕГИТЕ! Настоящий монстр! Отвратительное отношение к сотрудникам! Таких людей в клетке держать нужно! Не верьте специалистом кадровой службы, удерживают сотрудником путем обмана. А Начальник сектора по работе с физ.лицами Юдова С.В. откровенно унижает и заставляет увольняться по собственному желанию, только лишь, потому что личная неприязнь. Смелянец — управляющий вообще не принимает никаких решений. А только делает вид, что руководит. Им командует Юдова! Смешно! Как работать по таким руководством!

Аноним | 23.09.13

Плюсы Положительные стороны- отличный коллектив, сплоченный малюсенькой зарплатой и огромным, невыполнимым объемом работы, держатся за работу и друг за дружку, поскольку погрязли все в кредитах своего же любимого банка. Минусы Ну вот и моя очередь пришла…)Уволилась, о счастье!!Проработала в Сбере 2,5 года. Первые 3-4 месяца все кажется радужным и волшебным (особенно если это ваша первая работа), и соц. пакет тебе и премии, и карьерный рост.НО! с течением времени начинаешь чувствовать себя ни то что рабом, НИКЕМ!Солнце встало, а ты уже на работе, потому как банкомат загрузить, УСО(кто работал тот поймет),рабочий день закончился в 19-00,но это для клиентов только, а для тружеников Сбера еще как минимум 2-4 часа на летучку, заключение дня, сбор бесконечных отчетов, отправку претензий и т.д. В итоге домой уходим в 21-23 часа, это если все гладко прошло, без кассовых просчетов и прочего..Зарплата маленькая, реально маленькая, даже сложив все премии, надбавки и т.д. больше 20 т.р. вы не получите.Возможность карьерного роста есть, но это весьма сомнительная перспектива, взамен будьте добры забыть о муже, детях, болячках, нормальном восьмичасовом сне и о многих других ‘недостатках’ НОрмальной жизни НОрмального человека.Где-то через полгода (у меня по крайней мере) развивается стойкая неприязнь к клиентам, хотя они и не виноваты, по большей части все нормальные адекватные люди, ведь ни один клиент не знает что на его обслуживание вам дано 4-6 минут. вне зависимости студент это быстро соображающий, или бабушка 85 лет, которая еле ходит, не дай бог им попасть в КРАСНУЮ ТАКТИКУ, жди нагоняй от рук-ля ДО вечером, потому что красная тактика- один из показателей квартальной премии…Не выполнили, получите фигушку…Ещё один из показателей кварталки из 5+(для тех кто работ(- ал, -ет), понятно)-инновационность, т.е. хочешь получить нормальную премию, будь любезен каждый квартал предложить инновацию, это вообще смешно!!!Руководство Банка!!АУ!!!Этим (инновациями)должны заниматься квалифицированные люди,а не рядовые сотрудники у которых и без того необъятный фронт работы….Негласная политика Банка- каждому клиенту всучи какой нибудь банковский продукт,ЛЮБОЙ,обязательно, в противном случае -ты неэффективный сотрудник и сиди на голом окладе в 10 тыс руб..Текучка постоянная, набирают в штат всех подряд, лишь бы поставить галочку что штат укомплектован, отсюда: неотправленные переводы, неправильно оформленные карты,безбожное нарушение кассовой дисциплины и инструкций, да ведь это и не важно, главное-улыбнуться клиенту ‘Здравствуйте. меня зовут Катя (Надя, Маша,Даша,…)чем могу помочь?’ Уважаемые клиенты, если сотрудник говорит с вами как робот, и на каждую вашу фразу отвечает- ‘Я правильно вас поняла, вас интересует….’ не сочтите сотрудника идиотом, он нормальный, он соблюдает ‘стандарты сервиса’ и обязан сказать вам все что записано в бумажке…В общем, говорить можно бесконечно, подведу итог: расшатанная психика, полное уничтожение себя как личности, постоянное чувство что ты должна и обязана банку за возможность носить гордое звание СОТРУДНИКА СБЕРА. Ах, да!При увольнении и не помышляй о премии за прошедший месяц и прочих выплатах, ты больше не нужен банку и банк тебе ничего не должен…не нужны крупнейшему банку страны люди- личности,успеха добьется андроид, готовый работать на батарейках (в нашем случае за хлебушек без масла и за идею процветания любимого Банка).

Леха Питерский Питерский | 15.08.13

Плюсы Немало зелененьких отделений по всему Питеру,я не говорю о Сочи,там агрессивная атака через каждые 200 метров,много красивой рекламы Зеленой !!!!=)))Нехватает еще Сбермэн..кто понимает что это,тот улыбнется,а кто нет ,наберите в яндексе:’Сбермэн Фото’!!!!=)))) Минусы Сначала все красиво….увидел вакансию риск-менеджер или андеррайтер по работе с физическими лицами,отослал резюме,прислали приглашение смской с адресом и телефоном,перезвонили и спросили какого числа 13-ого или 15 -ого приедете!!!!Вообщем приехал на Лесной проспект 21, собрана толпа народа в зале,приходит тетя,делает видеопрезентацию,рассказывает о условиях труда,зарплате,о самой профессиональной деятельности,о том что им нужно 170 человек в новый -бизнес центр’Пулково-Скай’,только с высшим образованием.. и прочая мозгоеб…я!!!!потом заполнение анкет и психологического теста(детского) и таже очередь на собеседование в Отдел Персонала,проторчать пришлось 3 часа,ну мне как-то похер есть свободное время…….=)))Пройдете это собеседование на раз,два,…потомучто считать вас будут за стадо тупых баранов..со словами ‘после проверки службой безопасности мы вам позвоним’ ,они скажут Досвидания!!!!!=)))Ибо народ уже набран давно еще в 2011 году,ибо 9 декабря 2011г в Санкт-Петербурге состоялось торжественное открытие Центра розничного андеррайтинга по обработке кредитных заявок в крупнейшем Бизнес-Центре’Пулково-Скай’,где уже работают 170 человек!!!!=))))))Так что эта тема для показателей работы Отдела Персонала СберБанка!!!=)))Не тратьте свое драгоценное время,а у кого его много тот может познакомится со СберМэн!!!!=))))