ООО ‘Центр Материаловедения’
Профессиональная область:
Машиностроение и оборудование
Регион:
Киев

Отзывы о компании  ООО ‘Центр Материаловедения’
Комментарии (32)

Владимир | 12.04.14

Плюсы Был несколько раз на собеседовании. Находятся на территории академического института, на первый взгляд, обычная рабочая обстановка. Судя по их информации и сайту, существуют они очень долго и вроде успешно работают, причём и с Американскими и Европейскими партнёрами и заказчиками тоже. Из того что я видел — достаточно просторный офис производственного предприятия с рабочими местами для инженеров, имеется не малое количество станков на производстве, какие-то научно-технологические лаборатории. Дают заполнить серьёзную анкету, для инженеров обязательное задание — быстро начертить небольшую сборку. На сколько я понимаю, всех предупреждают, что может быть сложно там работать, особенно без опыта, и предлагают несколько раз хорошенько подумать.. Минусы Не просто пройти собеседование и получить место инженера..

Виктор | 01.04.14

Плюсы Так понял, нет. Минусы Новый облик многоликого Я(А)нуса: Углерод-Украина:http://www.work.ua/jobs/1130028/ Алекс и партнеры:http://www.work.ua/jobs/1544053/

Аноним | 16.03.14

Плюсы Экзамен на тему: ‘ЛОХ ИЛИ НЕ ЛОХ?’ Минусы Побывав на собеседовании и прочитав все предыдущие отзывы об этой чудо-фирме, я могу подтвердить тот факт что все отзывы (по-крайней мере о собеседовании) соответствуют действительности. Я там не работал, но могу сделать выводы, что и работать там не стоит. Во-первых, я наблюдал вакансию туда в течении 5 месяцев. Как я убедился, придя туда — ежедневно собеседование проходят как минимум несколько человек. Они листают какие-то чертежи, рисуют чё-то там в солиде, потом полчаса минимум слушают трёп ‘начальника’, и уходят. Вопрос: куда они все деваются потом? Кто вообще работает? В офисе все время сидит 2 человека, один из которых директор, а вторая — Юля. По части ненормативной лексики Юля даст фору всем — от сапожника до тренера хоккейной команды. Во-вторых, полистав чертежи, нарисовав в солиде сборку, которую дают всем подряд одну и ту же, я попал к Гогоци и 1.5 часа слушал речи о том, какое все говно, в то время, как наши космические корабли бороздят просторы…и т.д. Об обязанностях, графике работы и уровне з/п речь, ессно, не шла(Прочитав отзывы, я понял почему.) В итоге мне было сказано, что я нихрена не знаю и нахрен им не нужен, но…О ЧУДО! Я ПРИНЯТ НА РАБОТУ! Мне пожали руку и велели стараться, ибо ‘в текучке кадров они не заинтересованы’. После этого я понял, что, скорее всего, больше недели там никто и не работал. Просмотр этого сайта меня убедил окончательно. Первого рабочего дня я дожидаться не стал…

Андрей | 07.03.14

Плюсы Было бы неплохо подать на них в суд. Думаю заявителей много наберётся… Минусы При мне директор очень серьёзной фирмы (очень сдержанный человек) назвал Гогоци куском го.на. Правда за глаза, но это сути не меняет.

Аноним | 04.03.14

Плюсы Нет Минусы Ребята, не идите туда. Там все, АБСОЛЮТНО ВСЕ — тупые, необразованные, неуравновешенные овцы, уёбки, ублюдки… Начальство слишком много себе позволяет. Зарплата далеко не достойная.

Сергей Лишавский | 22.02.14

Плюсы Их тут нет! Минусы Большую часть персонала набирают просто чтобы сделать механическую роботу, а потом не заплатив ничего, дождаться пока сами уйдут. Постоянный коллектив: директор Гогоци(козёл ещё тот), секретутка и директриса-истеричка. Ещё есть Электронщик, которого заглаза предыдущая троица называет ‘пид*р конченый’, но приветливо ему улыбаются в лицо. Его хотят все время уволить, но не могут, потому что должен же хоть кто то работать. Бил случай когда слесарь порезал себе сухожилия (производственная травма), через пару дней ему позвонили, и сказали в матерной форме, что ему нужно выйти на роботу, по тому что много срочной роботы. Он вышел на роботу, и одной рукой наделал брак, тогда ему сказали, что стоимость заготовок бракованых деталей будет вычтено из его зарплати. По этому, прийдя на собеседование, с первых минут, поняв, что мои слова правдивы, плюнте Гогоци в лицо.

Аноним | 11.02.14

Плюсы Получить опыт прохождения собеседования в такой шарашкиной конторе полезно для того ,что б в дальнейшем не быть идиотом!!! Минусы Во-первых присоединяюсь ко всем выше сказанному.Во-вторых немного о свем опыте: начальник меня унизил ,сказав что не понимает зачем мне мое образование экономиста и переводчика,читал мне родительские лекции .Оттуда я вышла со слезами на глазах.В ‘кабинете ‘если можно его так назвать сидело 4 работничка .Секретутка Юлия довольно дерганная особа всем своим видом показывает что она звезда .О условиях труда мне и услова не сказали зато прочитала лекцию.Там работают не воспитанные люди.Если кто-то там задержится дольше месяца скорее всего и сам превратится в таких хамов.проф. этика отсутвует.Изначально я шла на собеседование так как меня заинтересовала должность секретарь-тех.переводчика.Как выяснилос позже я должна выполнять еще массу размытых задач(никакой конкретики мне не дали).Помещение старинное годное только для съемки ужастиков.Бардак жуткий .Вобщем ребята с такой работой лучше уж оставаться безработным.

Анатолий | 06.02.14

Плюсы Нет. Минусы Хамское поведение Юли удивило уже при первом звонке. Компания настолько важная и солидная что даже не удосужилась позвонить пригласить на собеседование — прислали письмо. Видимо разговаривать в этой шарашкиной конторе никто не умеет. Собеседование просто нет слов — идиотизм!

Аноним | 27.12.13

Плюсы Нет Минусы Много!

Аноним | 18.08.13

Плюсы После увольнения запросто можно идти на любую каторгу — которая покажется Вам отдыхом и моральной реабилитацией Минусы их много.Такой грызни начальства между собой я еще не встречал.Коллектива нет. Все приходят,если не хлопают после быдло — собеседования, которое проводит персона http://vk.com/id142162871 с манией величия, дефектом умственного развития и ООООчень большим пробелом в воспитании,от которой слово инжиниринг звучит словно от бомжа слово достаток и благополучие,которая оскорбляет все и вся, от которой словесный понос струится рекой дерьма триппера, непрофессионализма и всего всего грязного что только есть на белом свете,то после дня работы уходит 98 % всех остальных. Про корпоративную этику я молчу.Начальник производства, которым она себя возомнила(нет просто больше никого кроме нее, кто может реально проконтролировать качество изделий) приезжает на работу в 13 00 на такси, и начинает как обезьяна копировать директора(даже его смех,что вызывает рвотный рефлекс), портит всем настроение и охоту к работе своими примитивными и пошлыми быдлоразговорами о ‘инжиниринге’ не имея понятия о элементарных вещах и словах, которые она ,копируя директора, изрыгает.Потом естественно можно работать допоздна, когда ты после обеда появилась на работе. Текучка это кредо фирмы. Директор персона интересная определенно умная и образованная, с большим мировоззрением и словарным запасом, но как и любой человек, не имеющий семьи в таком возрасте напоминает Чеховского человека в футляре со своим сдвигом по фазе.С ним интересно и полезно работать, можно периодически профессионально на таскаться,но придется приходить домой в 2 часа ночи без выходных, зарплаты, личной жизни, а иногда и вообще не приходить а ночевать на работе. Гореть Центру материаловедения гореть в аду.

Cтраница 1 из 4

Написать комментарий
Captcha
Ваш отзыв добавлен и будет опубликован после модерации.