Аноним | 06.12.17

Отвратительная компания! Отношение к коллективу как к говну! Если пойдете работать, еще должны останетесь! Отношение к клиентам хорошее, пока денюшки не заплатит. Как клиент чтото покупает — сразу кидают его. Ни товара ни возврата! Компания часто меняет названия потому что хорошего ничего нет, чтобы смыть все говнецо, которым ее поливают!

Станислав Почепец | 05.05.14

Плюсы Крупная компания, отличная линейка техники за которую не стыдно. очень конкурентные проценты и довольно всокие оклады для менеджеров, по крайней мере по отрасли точно. также вцелом довольно адекватное руководство в Минске и, по крайней мере в Сибири, региональный управляющий. вобщем тем, кто прям загорелся ЛБРом, могу рекомендовать попробовать, примерить так сказать звание ЛБРовца, а это звание к Вам прилепится, если больше года отработаете. Также плюсом можно назвать, что после ЛБРа другие работодатели из отрасли на вас охоту начнут, переманивать, и Вы сможете уже и свои условия диктовать. Да и собственников бизнеса после Лбр вышло не мало. В общем ‘кузнеца кадров’. если повезет с филиалом, то и коллектив будет хороший, ну это как и везде собственно. Мне повезло например, здесь есть отзыв от Александра, который открывал филиал, так вот, мы вместе с ним это делали, и готов подписаться под ЛЮБЫМ его словом! Минусы Тут самое интересное типа)) прежде чем читать минусы, сначала плюсы рекомендую прочитать. Так вот, минусы как и везде есть. главный, это бюрократия жуткая, как и в лбых подобных компаниях. отсюда следуют и косяки с клиентам (куда без них), кстати ничего криминального, так и с работниками. замотался, не принес документы в срок, схлопотал 300 руб. штрафа. Хотя опять же, ничего особо кретичного. Минус есть в том, что Минск далековато от Сибири, и многие инициативы зарубают, считают не оправданными, а в Новосибирске это усугублялось тем, что здесь много крупных региональных компаний, на фоне которых филиал ЛБР теряется, и приходлось всем и каждому объяснять, что у нас 24 филиала и всё такое. сейчас думаю такой проблемы уже нет, но когда я там работал была. Ну и на сладкое, когда устраиваетесь в ЛБР, смотрите на коллектив, когда я ужодил, у Новосибирске уже 3й директор был, не считая и.о…. и каждый всё по своему гнул, честно скажу, стоящий был второй, остальные как директора никакие… про первого все сразу сказали что он просто пристарелый менеджер. с последним поработал не долго, не могу сказать что то хорошее, но и плохого тоже не скажу, молодой, амбициозный и занощивый, вот и всё. оговорюсь, не знаю точно, работает он там ещё или тоже уже в расход пустили. не держаться как-то они там (это кстати ВАЖНО ДЛЯ ТЕХ, КТО НА ДИРЕКТОРА ФИЛИАЛА ТУДА ПРИТЕНДУЕТ). Ну а самое плохое было у меня с увольнением, уж не знаю на что так директор обиделся на меня, но тупо невыплатили мне бОльшую часть расчета, вобщем не по-доброму расстались. так что смотрите, думайте, вцелом можно работать. Дично я не жаею что отдал 2 года этой компании, но и что ушел, тоже не жалею, в рост, так сказать, пошел)) и, кстати, не факт что нашел бы мою нынешнюю работу, если бы 2 года в ЛБР не отработал.

Алексей Костромин | 02.12.13

Плюсы Нормальный дружный коллектив, до сих пор с многими общаемся, несмотря на то, работают там люди или уже не работают. Прекрасное обучение персонала методикам продаж, устройству и назначению сельхозтехники, а также агротехнологиям. Чёткое распределение в компании прав и обязанностей сотрудников. Минусы Не припомню.

Борисыч | 30.11.13

Плюсы нет Минусы отвратительная и не порядочная компания, и как говорится рыба гниет с головы вот и складывается что компания такая т.к. руководство само по себе не порядочные и лживые люди. Ни каких обязательств со своей стороны они не выполняют. Вообщем люди не соглашайтесь с этими авантюристами и цените свое время, ну а если вы уже попали в эту секту то при возникновении спорных ситуаций не бойтесь обращаться в органы которых данная компания боится как огня например как Трудовая инспекция. Это единственный возможный способ получить с них компенсацию.

Алеша | 28.11.13

Плюсы нет Минусы Кидальщики. Компания в черном списке у банков и зарубежных поставщиков. Сейчас работают от Лбр-агромаркет, а прежние их конторы банкроты. Много занимаются саморекламой, но как только начинаются проблемы со сроками поставки или сервисом у клиентов — все в кусты. Отношение к персоналу как к расходному материалу в туалете. Много обещаний,а в итоге очень быстро понимаешь, что тебе дурят голову. Отсюда такая текучка. Руководитель службы персонала — чмо полное. Если собрались туда — понимайте, что для вас это промежуточный вариант и потерянное время.

Илья | 28.11.13

Плюсы отсутствуют Минусы Да нет там никаких положительных сторон, и все эти положительные отзывы написаны специально чтоб люди шли работать и быть раб силой, после убедившись покинуть компанию, а компания тем и живет. Удивляют комментарии таких персонажей, как Александр из г.Новосибирска, которому все так ттам нравится и все там так хорошо только вот вопрос возникает, а почему же ты сам то тогда от туда удрал..? И.О )) ИА ты самый настоящий. Вообщем Уважаемые соискатели, если вы рисковы и вам нечего терять и вам не жаль своего времени лбр ждет Вас Но если вы хотите действительно найти достойную работу с аналогичным достойным заработком и тем более цените свое время, то мой вам совет обойдите стороной столь не порядочного работодателя как лбр. Нет дыма без огня!!! И не просто так в данной компании меняются руководители с регулярной периодичностью. Всем удачи и цените свое время!!

Михаил Ахраменко | 26.11.13

Плюсы Когда я пришел работать в компанию — это была быстрая, динамичная компания, которая задавала темп остальным игрокам на рынке техники. Не смотря на то, что компания занималась продажей сельскохозяйственной техники, огромное внимание уделялось автоматизации бизнес-процессов внутри компании, настройке рабочих мест продавцов, учета и т.д. Я начал работу телефонистом и в течении нескольких лет дошел до должности ИТ-директора. Один из огромных плюсов — то, что в развитии компания тебе дает очень много (чем пользуюсь до сих пор). Второй плюс в том, что ответственности берешь столько, сколько можешь осилить. Много примеров, когда люди со стартапаовых должностей доходили до управленцев. Третий плюс — что все свои идеи можешь реализовывать. Более того, еще и получать за это бонус. Четвёртый плюс — рабочее место. Еще в 2002 оно комплектовалось ноутбуками. Ты приходишь — и у тебя уже ВСЕ для работы есть! Минусы Можно ли считать данный момент отрицательным — каждый решит сам. С момента начала моей работы, компания выросла от 150-ти до 800 сотрудников. Соответственно увеличилась бюрократия и формализация процессов внутри компании. С точки зрения автоматизации очень сложно стало делать съЁм АДЕКВАТНОЙ информации относительно работы отделов и подразделений (это я оценил на следующей работе, когда снял все бизнес-процессы за два дня). Отношения внутри коллектива, на мой взгляд, ухудшились по сравнению с первоначальными, хотя для такого количества сотрудников — я все равно считаю их одними из лучших! При необходимости более подробной информации — можете писать на адрес akhramenko@gmail.com

Иван | 26.11.13

Плюсы Работал в ЛБР менеджером с 2006 по 2009 год, так что могу сказать о плюсах и минусах на тот период времени, о нынешней обстановке судить не берусь. Плюсы: стабильный оклад; удобная и грамотно доработанная 1С; проводятся различные тренинги и обучения; сотрудников возят на выставки сельхозтехники в Европу. Минусы Большая часть зарплаты и премия не официальная; менеджеров часто загружают не нужной и бессмысленной работой; довольно сильная бюрократия, каждое действие требует нескольких согласований.

Александер | 26.11.13

Плюсы Работал с первого дня открытия филиала в г.Новосибирске.Успел ‘пережить’ 2х директоров и побыть и.о. директора.На первоначальном этапе конечно были трудности, причем только по причине изучения 1с и спустя пару месяцев эта трудность ушла.Работать в 1с компании ЛБР ОЧЕНЬ удобно, там есть все инструменты для оперативной работы и с клиентами и с товарами.Огромная поддержка по всем вопросам как со стороны головного офиса Минска(логисты, ПЛ-менеджеры), так и со стороны регионального управляющего.Деньги платят ВСЕГДА ВОВРЕМЯ и без обмана. А теперь выскажу свое мнение по поводу отзывов ниже о компании: 1) от 22.11.13 09:03 г. Новосибирск — с меня НИКОГДА не удерживали деньги. никогда в компании не урезали деньги с ЗП, за исключением если сотрудник сам не включил голову и забыл отчитаться по документам или проговорил деньги по рабочему телефону по личным целям. — согласования согласно предоставленным условиям(большие скидки, доставка клиенту), если тупо нужен счет на трактор в наличии и есть установленная цена, это делается за 5 минут.Так что не надо пи%деть про миллион согласований. — про сервис вранье полное, в Новосибирске высококлассные специалисты, которые НИКОГДА не забыли про клиента или кинули, и нормочасы устанавливает сам менеджер и директор, при общении с инженером.На моем веку небыло чтоб мы кинули клиента. По поводу разгрузок: дело добровольное.нет головы и руки из жопы — нечего лезть туда. По поводу 20 т.р. — это оклад менеджера стажера, если есть желание зарабатывать, то можно получать намного больше, если пришел отсидеться за оклад — Вам не место в этой компании. 2) 13.11.13 20:40 г. Новосибирск от Александра За все время работы в компании у нас было 3 Александра, причем я один из них, второй продолжает трудиться, третий не проработал и месяца — поступило хорошее предложение не связанное с с/х, он туда и ушел.Поэтому делаю выводы, что это написано одним из тех, кто приходил в компанию ‘отсидеться’ за оклад и которых потом увольняли, причем сам увольнял таких.Ибо нехуй делать бездельникам в данной компании и потом порочить честные имена сотрудников и руководителей.По поводу гомосеков улыбнуло=), ну как говориться ктото ездил учиться в Минск, а кто-то устраивать личную жизнь с гомосеками и тварями=) 3) отзыв Адекватного Директора я не припомню от своих руководителей такой манеры изложения мысли и отношения к персоналу.Отсюда вывод: комментарий оставлен с целью порчи репутации одним из несостоявшемся менеджером, поэтому ценности не имеет. —————————————————————————— От себя хочу добавить:получил огромный опыт в продажах сложной продукции, много полезных связей, опыт общения с клиентами, которые занимают не последнее место в нашем регионе, полностью доволен прозрачной системой мотивации, корпоративным пакетом(! а там есть приятные пункты) и выполнения ТК РФ, дружный коллектив и что самое главное профессиональный!ЗП платиться всегда честно и вовремя.Поэтому остались только теплые воспоминания о компании.За проданную технику не стыдно.Побывал в разных городах на обучении бесплатно. Уважаемый соискатель!Не верьте негативу, как и везде есть свои тонкости и нюансы, если у вас есть голова на плечах и желание зарабатывать, то в этой компании вы реализуете свои планы.Всем удачных продаж! Минусы Ну и самое интересное, это отрицательные отзывы, не все бывает гладко. 1) это время на начало продаж, наработка клиентов лично у меня заняла месяцев 5, т.к. начинали практически с нуля.Сейчас этот срок меньше.По этой причине компания на первом этапе платит хороший оклад. 2) Разница в часовых поясах с головным офисом, что иногда затрудняет оперативную работу. 3) Много различных регламентов, которые замедляют работу.Но это проблема всех крупных компаний.

Максим Ковальчук | 26.11.13

Плюсы Работая в этой компании, я взял для себя лучше, это опыт прямых продаж, отличная организация рабочего процесса, Стабильность и уверенность в завтрашнем дне…большой и дружный коллектив Минусы нет