БЫВШИЙ | 08.11.12

Плюсы З/П ВОВРЕМЯ Минусы Конечно все люди разные и сталкиваются с разными жизненными ситуациями, но если кто-либо из соискателей решится пойти на собеседование в Департамент исследования рынка и аналитики ценообразования (Директор Турбина И.В.) в отдел аналитики (Начальник отдела Якушина Ю.В.) на вакансию ‘Специалист отдела аналитики по документарному блоку’ не делайте эту ошибку!!!!!!!Пожалейте себя!!!!Эта работа абсолютно никчемная, бесполезная, никаких новых знаний вы не приобретете и что самое интересное при трудоустройстве вам будут расписывать нереальную важность и значимость в выполнении данной работы. Обязанности Специалиста: исправлять кавычки в названии компаний ( у начальника отдела это называется проверка ‘Наименования поставщиков’), главное ведь грамотно назвать, чтобы сотрудник оценил всю ответственность своего дела!!!Документарный блок абсолютно не нужен, потому что всю необходимую информацию с поставщиком обговаривает менеджер производственного департамента. Начальник отдела некомпетентен в данной области.Что касается коллектива, обстановки в отделе….Как говорят:’Корабль гниет с головы!’ Турбина и Якушина два сапога пара. Якушина реальная ябеда и стукачка,чтобы не случилось Якушина всегда бежит к Турбиной рассказывать,что и кто ей сказал не так! А у них мнение о себе….мне их жаль, по-человечески жаль….В отделе все решает начальник отдела, сотрудникам нельзя смеяться, не должно быть каких-либо бесед, иначе это все пресекается, вы должны работать, смотреть в монитор и вообще в идеале смотреть в рот начальнику отдела. Раньше сотрудников заставляли клеить стикеры по линейке!!!!!!!!!!!Вы понимаете насколько все запущено в голове у этого прекраснейшего начальника?Сотрудники даже скрывают от руководства,что они собираются выйти замуж!!!!Если ты забеременеешь, тебя будут заставлять уволиться, так как ты уже ‘неполноценный сотрудник!’, когда во всем мире считается,что дети-это цветы жизни!Если нужно отпроситься, то ты услышишь,что свои личные дела нужно решать в нерабочее время! А болеть на испытательном сроке это просто наглость!!!!Расписывать можно долго, но скажу вам одно, люди закрепились на своих местах хорошо и считают что они за Богов, что они из собственного кармана платят вам зарплату и что кроме этой компании в Москве нет ни одного достойного и шикарнейшего места. Они сидят и бездельничают на своих рабочих местах, придумывают идиотские задания для своих подчиненных. Решать Вам, но вы только нервную систему свою посадите, если устроитесь туда.

управдом | 08.11.12

Плюсы Читаю отзывы. Вывод — пишут только те, кого уволили. И они хотят мести. В этой компании и так слишком нянчатся с тупенькими. Платят как договаривались. Ну и работайте соответственно. И тогда не будет нытья про испорченные нервы и потраченное время. Насчет прислуживания… А вы чем там занимались? Если секретарь, то не забудьте про элемент сервиса для руководства, совок в прошлом, где типа все равны и каждый себе чай наливает сам. Вы с завода пришли? Про текучку на уровне руководства, а вы статистику посмотрите, последние два-три года топы больше двух-трех лет не работают, собственнику нужен результат, а не бла-бла-бла. Минусы есть специфика в согласованиях своих действий, она решается путем закладки дополнительного времени и все тогда замечательно, только не надо ныть

Ольга | 31.10.12

Плюсы Я работой в компании очень довольна: 1. Возможность карьерного и финансового роста (за время работы мне дважды повышали ЗП и 4 месяца назад произошло долгожданное повышение в должности). 2. Работа среди профессионалов (я, действительно, профессионально выросла, учась у коллег). 3. Доброжелательная обстановка в коллективе (корпоративная культура и командный дух поддерживаются на выездных тренингах и корпоративах). 4. Компания вкладывает средства в обучение и развитие перспективных кадров. 5. Стабильность – никогда не было ни сбоев в оплате труда, ни массовых увольнений, ни других неприятных моментов. 6. Ну и самое главное – возможность заниматься любимым делом ? Я люблю свою работу, поэтому получаю настоящее удовольствие! Минусы Быть абсолютно довольным, пожалуй, невозможно. Есть какие-то мелкие минусы — мне не очень удобно добираться от дома, из-за большой загрузки временами я недостаточно времени уделяю семье, пока что у нас нет ДМС… Но каждый человек сам расставляет приоритеты. В этой компании надо работать. И если Вы стремитесь именно к этому — тогда приходите к нам:)

Аноним | 08.10.12

Плюсы Зарплата выплачивалась вовремя. Минусы Проработала в компании почти 2 года, уволили одним днем, без каких-либо компенсаций. Причина увольнения — недостаточное рвение и инициативность, хотя все свои обязанности выполняла точно в срок, косяков не было. Долго лечила испорченные нервы после этой компании. Очень жаль потраченного времени.

Аноним | 30.08.12

Плюсы Пригласили и четко в назначенное время приняли. Обошлось без нудных заполнений анкет, но как позже выяснилось, это потому, что я их и не интересовал. Им нужен был специалист из моих нынешних починенных. Минусы Пригласив меня, как потенциального руководителя и ныне занимающего такую же позицию в другой компании, расчитывали закрыть горящую вакансию за счет находящегося у меня ныне в подчинении специалиста. Я такое вижу впервые. Мне кажется это просто непорядочно, пригласить меня, занять мое время и сходу встретить вопросом, ‘а не хотели бы Вы пойти поработать на ступеньку или две пониже’. И при этом мило улыбаться. Да если у меня и есть на примете специалист на такую позицию, я его в такую компанию никогда не предложу.

Платонья Баксиевна | 08.08.12

Плюсы Нет.Проблемы людей не собираются ни когда решать. Минусы Всё отрицательно.

Аноним | 21.06.12

Плюсы Нет. Минусы Коллектив и корпоративная культура: реально стадо свиней. Только те, кого не взяли в нормальные фирмы. Шлак с периферии, готовый терпеть все и сам ни на что не способный. 2. Начальство и его уважение к сотрудникам: быкующее быдло, поднявшееся за счет личных связей и лизания задниц. Слово ‘профессионал’ забудьте. Еврее-татаро-монгольская орда. 3. Рабочее место и условия работы: Тюрьма. На входе двойные железные двери. Пока одна не закроется — следующая не откроется. В тюрьмах именно так. Можно писать и больше. Просто совет — не стоит туда идти, если не хотите чувствовать себя дерьмом. Либо вы там им и станете…

Наталья | 17.04.12

Плюсы Офис в центре, но не лучший, з.п. высокая, стабильно платят. Но минусов точно больше, всех не перечесть. Минусы А теперь самое интересное. Не знаю как сейчас, но когда я работала там, то при приеме все поголовно пишут заявление на увольнение. Т.е. полностью нарушают ТК РФ, и т.е. уволить могут в 1 день. Что порой и делают. А то что компания посути ничего не производит, а отмывает деньги, это факт! Все родственики,любовники и т.д. В руководстве певица, достаточно известная, вот и развлекается с этой компанией. И все занимаются их личной жизнью, их питанием, диетами и т.д.

Сотрудник | 23.02.12

Плюсы Заработную плату выплачивают своевременно, хоть и не все в белую, отпускные также всегда выплачивают. Среди сотрудников встречаются адекватные, профессиональные, коммуникабельные люди, которые попали в эту контору и еще не успели из нее выбраться. Минусы Компания молодая, дочерняя от Газкомплетсервис, нестабильная, текучка даже на уровне руководства. Система управления не прозрачная, последним звеном для сотрудника является руководитель его департамента. Из сотрудников выжимают все соки, а потом заменяют следующим. При приеме на работу рассказывают сказки — не верьте, ищут наивных трудоголиков, расписывают перспективы, а потом только разводят руками. Обращаться некуда, поскольку о высшем руководстве известно мало, руководитель департамента может делать с вами, что его душе угодно, никому нет до этого дела. Если идете в финансовый департамент — готовьтесь работать круглосуточно без премий и карьерного роста, просто подарите свою жизнь конторе безвозмездно. Если идете в ДУН — вообще ппц. От его директора бегут все сотрудники, совершенно бесчестный человек, который врет в лицо, использует людей, скользкий и противный типчик, подставит любого. В департаменте эксплуатации руководитель получше, хоть как-то старается пробить для своих людей то, что обещает. Про аренду ничего не могу сказать, там руководство меняется постоянно, площади контора сдает плохо. В департаменте персонала сидит на первый вид милая дама, но по факту тоже сволочная баба, извивается под ситуацию, врет, сплетни разносит. В СБ одни стукачи — кто больше про кого нароет… В целом в компании нет будущего, о развитии сотрудников нет и речи, пока сидите и пашете — вас потерпят, пока не найдут новую кровь, зп не индексирует, карьерного роста нет, у компании перспектив не видно… В офисах есть надсмотрщики, которые стучат на сотрудников абсолютно на все темы, все что удастся подслушать и вынюхать. Жесть, короче. Рад, что покинул эту контору, до сих пор вспонимаю с отвращением.

Ксения | 31.01.12

Плюсы Хорошо,что вовремя одумалась! Минусы ‘Газкомплектсервис’+’Ленхарт Глобал’=ООО ‘Управление персоналом’! Услышав одно из этих названий-не теряйте времени зря!Поясню,что ‘Ленхарт Глобал’-дочерняя компания ‘Газкомплектсервиса’.Для обеих фирм людей подбирает ещё одна ‘дочка’-ООО ‘Управление персоналом’. Пройдя кучу этапов собеседований в этой компании и получив там работу,могу смело сказать,что это: 1.Развод!!! 2.Максимум кем вы будете-пушечным мясом перед приёмом на ваше место нового сотрудника!!!! 3.Услышите о себе много нецензурно-нового!!! Если Вам дороги нервы и Вы уважаете себя-одумайтесь пока не поздно.