- Профессиональная область:
- Продукты питания и напитки
- Регион:
- Киев
не гость | 15.06.11
Работаю в Оболоне Донецкий филиал. Ужас дикий. Такого количества бездельников и негодяев, как здесь, я еще не встречал. Один из ярких представителей рассы менеджеров- Назаров К.-бездельник первой гильдии. Целыми днями курит и пьет кофе на улице. Чем человек занимается и какую нагрузку ведет не понятно. Но зато АСМ и Суперы перед ним приклоняются. Мой супер по уровню интелекта и понимания ситуации на территории в 100% продвинутее этих офисных халдеев, типа Панченко и Назарова. В целом команда неважная, постоянно меняют Т.П. Одна команда не общается со второй, одним словом единого коллектива нет. Отсюда и показатели неважные, т.к. каждый думает не за команду , а за себя самого.
Гость | 12.06.11
Здраствуйте. Хотелось бы узнать почему в г.Александрии на заводе Оболонь не повышается зароботная плата..цеха строятся…продукция выпускается и не в малых количествах…почему??? Мы задали этот вопрос нашему директору Шкляруку В.К. на что он выгнал с матами нас с кабинета и сказал: Ещё один такой вопрос и сразу увольнение.. Зарплата у нас не повышается уже около трёх лет-цены растут…мы ведь тоже люди. Ему ведь всё равно-зарплата приличная и плюс к ней каждую неделю вывозит МАЗ левой продукции себе в карман. Интересно так на всех предприятиях Оболони????…люди начали увольнятся-началась текучка кадров….на это директор сказал-ЧТО ЭТО НЕ ЛЮДИ А СКОТ… Просим помочь нам так как город маленький и работы особо нет и мы ней дорожим…
Гость | 21.04.11
Мне интересно Слободян знает что он ест просроченные продукты в заводской столовке??? Руководство столовки покупают просроченные продукты, и продукция которой они торгуют (в столовке) для своих три дня лежит в холодильнике, который бывают выключать на ночь! Мне их жаль.
Гость | 09.04.11
В компании оболонь как , в КомПартии СССР решает один человек при этом не учитывая деловых качеств ,а руководствуясь только личным симпатиям.
Торговая Сеть | 04.04.11
компания оболонь,не отвечает за свои слова даже после подписание с клиентом маркетинговым договором…выдается об-я с таким опозданием что просто невыносимо ждать,и выдают мебель одну только убитую…У начальства нет фактов как правильно вести работу с клиентами,поэтому оболонь скоро потеряет хороший процент на рынке…
ОКСАНА | 16.03.11
Проработала мерчендайзером около года притензий никаких не было, но в один прекрасный момен у меня появился штраф в розмере 600 гривен естествино меня уволили, а район 2 месяца был без мерчендайзера хоть зарплата закрывалась полностю плюс сообщили-чтобы забрать зарплату за предыдущий месяц нужно дать 300грн торговому иначе зарплаты не увижу совсем
Гость | 16.03.11
Сначала работал мерчендайзером через день все было харашо,только моего сменщика за полгода ниразу на районе нихто не видел,потом я узнал что ситуацыя и у других ничем не отличаеться.Дальше когда начал работать в две смены все стало ясно:часть мерчендайзеров простые студенты каторые должны перекрывать по нескоко районов за те самые деньги,а другая часть это друзья супервайзера с которымы они вместе развлекаються в рабочее время.Мы сначала терпели,а потом рассказали супервайзеру нашой первой смены, он эту ситуацию решыл и через несколько месяцев не осталось ни одного мажора,но другой супервайзер в это время не сидел без дела:он соберал компромат на своего коллегу путем запугевания мерчендайзеров и требовал чтобы они писали жалобы под его диктовку, Когда стал торговым все было ничего пока к нам не пришол супервайзер с другой смены и вот тут все и началось-работать стало совсем невозможно все занеты только тем чтобы подставить друг друга, настроить одного человека против другого и здесь все способы харашы.
Гость | 16.03.11
«Мерчики-це мясо з трех месячним сроком годностi,бидло,торговi-це собаки,якi должнi гавкать,а я ваш пастух(слова територiала на собранii з торговими)
Гость | 24.01.11
Единственное что хорошее в компании это нормальный коллектив , а так просрочку каждый месяц вешают на 1500грн + штрафы напостой , при средней з.п 3000грн ,GPS на галимых тавриях от которых спина просто постоянно ноет, постоянные сторчеки с SV на которых просрочку вешают на Т.П полный бардак по Донецкому региону благодаря товарищу Дробитько , который все это и устраивает!!!!!!! Главный офис походу не знает что творит этот хер!!!! Зарплату хрен просчитаеш! одному закрыли 5000 , другому 2900 причем у 2-го % выполнения плана больше чем у 1-Го, причем каждый месяц придумывают как бы усложнить работу и добовляют еще какие нибудь отчеты,ПОЖАЛУЙ ЕДИНСТВЕННАЯ КОМПАНИЯ КОТ. ИЩЕТ КАК УСЛОЖНИТЬ СЕБЕ РАБОТУ!!!!!!!!!!!!!!! так что делайте выводы сами ! нужна вам такая работа или нет
Гость | 27.09.10
@гость Значит такие как г. Приемова нужны. И ее вряд ли уволят. Мне кажетяся что работодателям нужны люди с «приветом»
Cтраница 15 из 17