Маркиза | 26.11.12

Плюсы Можно получить небольшой опыт работы (хоть и негативный тоже опыт) Минусы Коллектив не дружный, нет нормальных условий для работы. Не оплачивается проезд в полной мере. Нереальные планы, постоянная текучка кадров. Не стоит приходить работать в компанию, могут испортить трудовую. Постоянно вводят, то сокращают различные должности ( на свое усмотрение). Не выполняют обещания.

Сергей | 26.11.12

ИДС — лучший работодатель Украины!!!!!!!!!!

Гость | 22.11.12

Добрый день всем читателям! Работаю в данной компании не так уж давно и далеко не на маленькой должности. С учетом того, что до этого имел большой опыт работы в других национальных компаниях, могу сказать с уверенностью, что IDS относится к числу нормальных и солидных работодателей! Первый и очень большой плюс — это своевременные и абсолютно белые з/п у всех сотрудников и в свою очередь все соответствующие нормы по законодательству (отпуска, больничные и т.д.)! Второй плюс — компания растит свои кадры и сотрудники имеют реальные перспективы для роста внутри компании (внешние сотрудники принимаются лишь в случаях, когда внутренний резерв еще не соответствует необходимому профуровню)! Хочу сразу сказать, что все, что пишут плохого — полный бред! Да, на некоторых должностях есть переработки, но они тоже учитываются (хоть иногда и не в полном объеме), но по своему горькому опыту точно знаю, что в других компаниях ситуация точно такая же, только там, в лучшем случае дадут «черную» доплату, а в худшем вообще даже спасибо не скажут! А тот, кто хочет работать и умеет думать головой получит хорошие перспективы! Так что думайте и решайте сами! Удачи Вам в ваших достижениях!

Гость | 15.11.12

@торговый и сколько торговых по украине найдется на уровне Д?

Владислав. | 13.11.12

Чьмо,а не компания!По принципу «ЧЕЛОВЕК-ЧЕЛОВЕКУ-ВОЛК»(как правильно заметили выше).Доходяг туповатых-держат,стимулируют,а толковых-не угодны..

Гость | 10.11.12

Компания хорошая, но совковая.

торговый | 09.11.12

А кто назовет компании, где работа сладкая как мед и з/п падает с неба? Уверен, что таких нет. Порой тяжело работать, если не знаешь как то как говорили ранее может помочь хороший руководитель. Стандарты меняются не часто, не знаю о чем Вы? Кто из торговых работает на уровне Д, тот получает достойную з/п. Меняется рынок, меняются и стандарты. А на счет белой компании, так это всегда хорошо! Я советую всем!

Гость | 05.10.12

в последнее время политика компании сильно изменилась в сторону еще большего ужесточения требований к персоналу, при той же оплате. Как следствие заметно увеличилась текучка кадров (и при том опытных и грамотных людей разного должностного уровня, со стажем в компании), что в общем и понятно. Началось «кумовство», и принцип «человек человеку -волк», хотя как и прежде все прикрывается благовидными лозунгами о «командном духе» и т.п. Конечно опыт приобретете, «кидалова» на деньги нет, хотя с новыми «стандартами» и т.д. много и не заработать, ну и постоянные проверки……. задолбали, о графике работы с 8-30 до 19.00 ++… и «Трудовом законодательстве»т.е. гос. праздники и т.д. лучше не особо вспоминать, объясняют что мол «ненормированный рабочий день», хотя это просто отговорка (загляните в КзОТ что такое ненормированный р.д.). Отпуск -осень зима, весной и летом не мечтайте и то 2 нед. В общем опыт вы получите, соки выжмут все, ну и давай до свиданья. Вы не люди а ресурс, биомасса.

Гость | 05.10.12

@Гость да было…. но прошло

Соискатель | 19.07.12

Плюсы нет Минусы Пригласили на собеседование. Пришла. Час прождала в коридоре, мне даже никто присесть не предложил. Сказали HR сейчас на совещании у начальства — ждите. Вопрос- а что нельзя было позвонить мне и перенести время собеседования? Это неуважение к соискателю. Ушла домой. Звонит мне через несколько часов зойка — их менеджер по персоналу, извиняется и снова зовет на собеседование. Пришла. На собеседовании распрашивала обо всем чуть ли не до цвета моих трусов. В итоге сказала- Если что мы Вам перезвоним. Никто не перезвонил. Хотя к должности оператора не было каких-то запредельных требований. Вывод — берут на работу по принципу — нравишься/не нравишься.