отдел кадров | 29.01.13

КОМАНДИРА КОМАНДИРА уважать не за что, он сам себя не уважает….ЛЖЕТ и тащится от своей лжи, каждому -свое! Такое здесь наплел….Что он постоянно грузил машины и его не пускали в туалет… Это серьезное обвинение, человек буквально мог просто ОБОСРАТЬСЯ!!! Какое безчеловечное отношение… И , самое главное , не проявили к нему УВАЖЕНИЯ! Он так хочет уважения!!! Без УВАЖЕНИЯ- ну ни как! А сам он ВАЖНЯК! Страдает в отсутствии внешней ОЦЕНКИ! А оценивать, к сожалению, нечего… ЛУЗЕР!!!

только правда | 29.01.13

@Командир комдира Сел вот и почитал и все таки не смог удержаться, чтобы не оставить отзыв!!! Поскольку этот сайт предназначен для людей, которые могли бы устроиться в Арс, скажу следующее: 1. Перед тем, как вас пригласит на собеседование отдел кадров, вам нужно будет часа два заполнять всякие анкеты, проходит тесты и т.п.!!!! Если же вас взяли на работу, вам конечно же пообещали официальную з/п, работу в дружном коллективе, оплату больничный и отпускных?? Так вот !!! Зарплата неофициальная, состоит из двух частей, якобы ставка + премия, вот именно из ставки вам будет начисляться ежег.отпуск и ваши больничные! Копейки просто! Имейте в виду, что на зимний период вас всегда будут ОТПРАВЛЯТЬ за свой счет, либо же переводить на 7 час.рабочий день или на трех/четырех дневку!!!! Это 100%. Или возьмут на лето, а с ноября просто уволят одним днем! 2. Поздравляю! У Вас первый рабочий день?? Не забудьте взять с собой из дома либо же купить ЧАЙ, КОФЕ, САХАР, ТУАЛЕТНУЮ БУМАГУ И МЫЛО!!! А еще, чайник есть только на кухне, поэтому милости просим с 13-14 вы имеете право поесть и выпить горяченького! Курите? Бросайте! Арс вас научит! Перекур строго с 13-14! 3. В офисе киевском очень холодно, так что, можете не раздеваться! Обратите внимание на сотрудников – одеты все!!! Летом душно, хочешь водички – жди обед.перерыва! 4. Если вы не умеете до сих пор писать объяснительные записки – милости просим! Здесь вас научат! За каждое опоздание на 1 минуту, вы пишите объяснительную в отделе кадров, в конце месяца ждите минус в з/п! 5. Вас заставят продавать металл толщиной 0,45, а на самом деле 42-43! И если ваш клиент будет контролировать погрузку с датчиком, мило ему улыбайтесь! Деньги то он уже заплатил!!! 6. Корпоративов в компании нет, праздники не проводятся 7. в коллективе принято стукачество, нашепчешь на кого-то – будешь на строке почета!!!! 8. Хотите летом в отпуск? Да-да, мечтайте! Отпуска летом нет! Вариантов несколько: либо же вас отправляли на 21 день зимой в счет ежегодного отпуска и у вас понятное дело дней больше не осталось, либо же берите на НЕДЕЛЬКУ за свой СЧЕТ, на 14 дней вам просто не подпишут! Мол – А кто за тебя работать будет? Вот-вот.. 9. Текучка кадров просто жесть! Если в твоем отделе ушел сам (такое тоже бывает) или попросили одним днем, Я ТЕБЯ ПОЗДРАВЛЯЮ, все обязанности этого человека просто переходят тебе! Не переживай, тебя в отделе кадров утешат, мол вы сейчас дела принимайте, а мы найдем замену! Так вот, замена иногда!!! ищется неделями, а вы работаете на БЕСПЛАТНО! Поверьте, не знаю таких сотрудников, которым еще заплатили! 10. Прошу заметить, что обычно на работу вас возьмут очень быстро, а вот уволнять будут с целым списком, вам нужно будет обойти 5 этажей , чтобы получить подписи в обходном листе, мало ли вы кому что-то должны!, те..кто подписывает, вас 30раз спорят «ты сам или тебя» не удивляйтесь! это стандартный вопрос! Расчет вам 100% выдадут по офиц. части, а вот за вторую часть вы должны еще побороться! И выбивать честно заработанные деньги! И запомните, любимая фраза В.Ф. – «Здесь все воры» и если вы первый раз переступаете ногой его кабинет и говорите, что вы новый сотрудник, первый его вопрос будет «ты пришел ко мне воровать!!! Я знаю! И начнет морально давить.. дальше продолжать не хочу, сразу негативные эмоции появляются на лице, когда вспоминаешь этого ВОЖДЯ!

Гость | 29.01.13

Сказано верно. Но это только центральный офис. На филиалах — ништяк: пей кофе, водичку, кури и ходи в туалет сколько тебе угодно, можно просидеть весь день в инете и плевать в потолок, можно даже забуриться где-нибудь на полдня под видом замеров… Можно так и работать, вот только с зарплатой действительно лохотрон, да и в отпуска летом не пускают((( А стукачество — да, это святое! Хочешь долго проработать в арсе — стучи во все стены))))))))))))))))))))

отдел кадров | 28.01.13

Арсенал выходит на российский рынок, первый завод открывается в Белгороде. приглашаем всех 1 марта 2013 года.

Гость | 28.01.13

отдел кадров : Арсенал выходит на российский рынок, первый завод открывается в Белгороде. приглашаем всех 1 марта 2013 года. Вы хотели написать » Уходит на российский рынок» ? Хотя,если в Украине не сильно получается, то в России ловить нечего.

Командир комдира | 28.01.13

Этой компании нужны : Тупые исполнители и обездоленные неудачники, как «чёрная» рабочая масса. Которая должна вестись на «ПЕРСПЕКТИВЫ» и на все условия которые диктует работадатель (кто не поведётся — отсеивается , остаются самые «нуждающиеся» и «забитые») : — приехать на собеседование за свой счёт ( Когда…. уже беру билеты!!!) — испытательный срок (ДА конечно, хоть год) — не офиц. З/П (Не проблема, мне нужна работа) — работать по праздникам (Да, Да, Да…..) — нужно разгрузить машину (Подгоняйте ещё….) — у нас не пьют кофе, не курят, не жуют жвачки и часто не ходят в туалет «особенно по больщому» (Согласен… только не бейте!) — проверка на детекторе ЛЖИ ( Всё возможно, Ваши мечты сбываются) — клиент на Вас зол — «привезли брак с задержкой» ( ты Виноват сам…, недоконтролировал производство и весь процесс) — увольнение без обьяснение причин ( Боги так решили…) Уважаемые соискатели: (которые ведутся на всё вышеизложенное) — ВЫ ВИНОВАТЫ САМИ в отношении работадателя к себе — ВЫ позволяете ему это делать с «ВАМИ»!!! Научитесь уважать себя, свой труд, своё будущее и только когда ВЫ действительно будете уважать себя, ВАС и зауважают другие (в том числе и работадатель). А пока будут «ЛОХи» будут и «другие» кто их ИМЕЕТ!!! P.S. никого нехочу обидеть данным сообщением, но люди (даже молодые без опыта раб. студенты) будьте ЛЮДЬМИ а не быдло! -кто знаком с компанией и согласен ставим лайк…

отдел кадров | 27.01.13

Все те же всхлипывания обиженных уволенных мальчиков… Пойди и сам что-то сделай лучше и не трать время, но НЕ ИДЕШЬ и НЕ ДЕЛАЕШЬ! Почему, кишка тонка!!! Лучше ругать Арсенал, причем используя ЛОЖЬ! Но ЛОЖЬ не может привести к позитивному результату. Проблемы в вашей психике…

Гость | 27.01.13

Господин Фёдоров, Вы, как всегда, ошибаетесь- здесь пишут не только уволенные мальчики. здесь пишут и ныне работающие мальчики и девочки. И правильно делают. Пусть люди знают реальную ситуацию и не связываются с Вами. Здесь всё написанное правда — и об отсутствии отопления в зимнее время, и о Вашей жадности, и о безобразном отношении к людям. Вы можете писать любые оскорбления в адрес сотрудников — они никого не удивят, а то, что всё написанное — действительно правда, Вы и сами прекрасно знаете. Просто нет ума и смелости признать свои ошибки и что-то попытаться изменить. Обвинять всех вокруг в своих проблемах, опускаться до оскорблений в чей бы то ни было адрес- удел слабых личностей и психически нестабильных людей.

Гость | 26.01.13

Для того, чтобы не было негативных высказываний об Арсе на этом сайте, надо поменять политику компании по отношению к людям, все, кто когда-либо работал в Арсе, знают, что ВФ очень подлый человек, многие люди, которые работают у него, порядочные люди, но недолго, потому-что если ты не будешь участвовать в каких-то незаконных и надуманных клеветнических акциях со стороны руководства, ты автоматически становишься врагом компании и малейшие намёки на порядочность или не дай БОГ Закон, будет расценено, как нанесение вреда компании.

Гость | 26.01.13

до работы на арсе, я не знал, что такой сайт существует, его раскрутили такие психопаты, как фёдоров, который наивно на самом деле думает, что все проблемы от того, что кто-то пишет негативные правдивые отзывы и собачий лай со стороны его шавок наоборот заводит всех писателей