Гость | 23.02.11

@OKSA Присоединяюсь к менинию

Гость | 18.02.11

офигеть….)))))

Гость | 10.02.11

P.S. один из бывших сотрудников запостил ссылку на этот форум на Фейсбуке и весь офис обсуждает – просто цирк какой-то:) цей колишній робітник, здається тільки і вміє як робити якусь шкоду..За такую звичку свого часу його спочатку викинули з P&G, а потім із Лорєалю(здається навіть і пів-року не попрацаював..)зараз він працює(поки що) в Ферреро. Хоча, всім вже давно відомо, що залишилось йому і в цій компанії — зовсім не довго, завдяки власному проффесіоналізму. І навіть лизогубсвто вищому керівництву компанії — нажаль не допомагає. Тому людина і мається… Взагалі, переважна кількість відгуків — дійсно не правда. Компанія — суперова! Кажу з власного досвіду. Особливо для початку карьєри. А далі потрібно плідно працювати, щоб влаштуватись на вищу посаду і заробляти більше грошей!

OKSA | 09.02.11

2OKSA я предлагаю 1000 грн потратить не на «прокормить тело», а на развитие знания хотя бы русского языка… слова «НАДО» и «пахайте» не могут оставить равнодушными Лишний раз подтверждает мысль о том, что некоторые из офисного планктона нифига не делают, кроме как вычитку текста Сорри, но и в Вашем ответе можно найти несколько орфоргафичестких ошибок и неправильно составленных предложений:). Также, хочу Вас успокоить: я не ейчар Лореаль, я собственник своего бизнеса (достаточно крупного). На обучение потрачено предостаточно для того, чтобы понять как все-таки нужно жить в этом мире. Правда всегда глаза режет: Вы почитайте отзывы от других работодателей, да там та же ситуация!!! Поймите: ВСЕ , абсолютно все работодатели будут хотеть от Вас одного: работать много — платить не очень. Это замкнутый круг (сорри, проверять в Ворде даже не собираюсь, нафига даром тратить время :)) Р.S. Не тратьте драгоценное время зря

Работник | 09.02.11

Они считают, что платят нам з/п, так пусть считаю, что мы работаем.

Гость | 08.02.11

Позвольте поинтересоваться, сколько на данный момент получают Product Managers? Очень интересно… Неужели даже людям опытом работы платят так мало? А ведь самый уважаемый работодатель на Украине… А как на счет экспатов? Или все работники местные? Просто интересно, кто же захочет переехать за такие гроши…

bivshiy sotrudnik | 08.02.11

сотрудник : я сотрудник компании. сразу хочу уточнить, не эйч ара:) работаю в Лореаль ни год и ни два, мой рабочий день заканчивается в 17.59 (бывает, конечно, задерживаюсь, но это исключение, а не правило). все дело в тайм менеджменте, раньше он страдал, сейчас – никаких проблем не нравится многое, но на 100% не нравилось нигде, зп и правда ниже среднего на рынке, но компания дает возможность развиваться, и ближайшие года два я покидать её не собираюсь. мне хорошо и комфортно, вижу для себя перспективы роста и никого из желающих сюда попасть отговаривать от трудоустройства не хочется Ya absoliutno soglasna so slovami «sotrudnika». Ya rabotala v kompanii bolshe dvuh let i do sih por bi rabotala esli bi ne pereezjala v druguyu stranu. Moy rabochiy den zakanchivalsia kogda kak, kogda v 18.00 a kogda i pozje — no menia NIKTO NE ZASTAVLIAL, eto bil moy vibor: porabotat dolshe, pokazat rezultati raboti (v moem sluchae eto bili prodaji) vishe moih kolleg i t.d… kompaniya predostavliala BOLSHOE kolichestvo treningov dlia moego razvitiya kak sotrudnika (treningi, kotorie stoyat dlia kompanii ne malo, naviki kotorih ya ispolzuyu i seychas ne rabotaya v L’Oreal!) Vse eto vremia v kompanii ya tolko rosla kak v profesionalnom tak i v materialnom plane. Da, zarabotnaya plata bila ne visokaya, no opit i obrazovanie, kotoroe mojno poluchit — ESLI EST U VAS JELANIE — dostatochno dorogo segodnia ocenivaetsa. Ambicioznih, umeyushih slushat, gotovih uchitsa i vseh, kogo interesuet preimushestva vishe perechislennie ya bi ne stala otgovarivat. I kto to bil prav v svoem komentarii: vibor za kajdim, vi libo soglashaetes na usloviya i rabotaete, libo ne soglashaetes i ne rabotaete.

Гость | 07.02.11

@OKSA 2OKSA я предлагаю 1000 грн потратить не на «прокормить тело», а на развитие знания хотя бы русского языка… слова «НАДО» и «пахайте» не могут оставить равнодушными кстати о развитии, обучение персонала — особый вклад в компании а вообще, судя по всему, HR уже начинает выражаться в более грубой форме

Гость | 06.02.11

А ЗП здесь – это действительно трагедия – представьте себе Product Manager’а мультинациональной компании, лидера рынка, который после работы вынужден таксовать… «Подайте на пропитание, бывшему депутату государственной думы»

OKSA | 06.02.11

ЛЮЮЮДИИ!! Сижу, читаю весь этот бред, и диву даюсь!! Да живем мы в УКРАИНЕ! Если вы работаете в крупной интернациональной компании Лореаль, это значит, как минимум, что Вы знаете хорошо 1 из языков. Так что вы здесь еще делаете? Валите в Швейцарию, Великобританию, США на крайняк. Что ж вы сидите, фигней страдаете, целыми днями пишите тут сочинения на заданную тему? Корень слова «РАБОТА» — «РАБ», вы продаете свою жизнь за деньги РАБОТОДАЛЕЛЮ, а он покупает вашу свободу, идеи, время. НЕ нравиться — идите продаваться кому-то еще, нравиться — работайте. Так что выходов у вас несколько, господа недовольные: 1. Валить за кордон 2. Работать, получать зп., тратить ее на лекарства, пятничное бухло и поезду в Египет продолжительностью АЖ 14 дней в году, и не истязать себя вот этим бредом 3. Думать о своем деле Кстати про Цукерберг и Гейтса — они создали СВОЕ дело, а не работали на кого-то там. И, позвольте уж мне, человеку знающему, утверждать, что чет больше БАБЛОСОВ Вы хотите тем меньше счастья у вас будет. Человеку надо в месяц 1000 грн. чтобы прокормить свое тело, если Ваши потебности выше – и вам надо Бентли, пентхауз и т.д., пахайте, страдайте, умрите в муках ? Счастья ВАМ!