Аноним | 11.06.13

Плюсы Положительных сторон нет! Минусы Когда я начинала работать всё было замечательно.И магазинчик у нас маленький и коллектив дружный и РГМ нормальная.Но сейчас это какая то пытка.нас в смене по 2 кассира:один на посту другой на кассе.Вопрос!а кто тогда должен выкладывать товар пришедший со склада,и каким образом мы должны проходить ЧЕК ЛИСТЫ?Подняли зар.плату ,теперь нужно её как то умньшить,раз подняли то!премии лишают за всю херню!Теперь придумали пакеты вешать рядом с кассой.Мы то кассиры не всегда можем их оторвать в нужном количестве,что уж говорить о покупателях,которые отрывают по 6 пакетов,а нужен им один!А вот это в алгорифме’ВАМ ЕЩЁ ПАКЕТИК НУЖЕН?’-просто убивает!Это не дикси-это зоопарк какой то!Мало нам алгорифма так теперь и КФУ,миссия,видение!и вы ещё после этого всего смеете говорить ‘можите уходить-вас тут никто не держит’!да если мы сейчас начнём уходить вся ваша контора развалится!

Аноним | 09.06.13

Плюсы Очень хороший коллектив внутри магазина! Хорошая з/п. Хорошо работал наш СОПП , Фисенко Юрий Николаевич. Минусы 1. РГМ просто ужасные! Плацинда Юрий Алексеевич!!! Приходил в магазин раз в 10 дней, не смотря на то, что в магазине был один ЗУМ и товаровед! Не было управляющего и второго ЗУМа. В просьбе помочь, обьяснить что то, постоянно отказывал, ссылаясь на занятость, а когда видел, что мы(1 ЗУМ, 1 товаровед, 2 кассира и один грузчик) Не справляемся, начинал орать матом и оскорблять!!! Часы за управляющего проставлял себе и получал деньги, а нам с товароведом обещал премию за исполнение не своей работы, которую нам так и не выплатили! Отвратительная работа ОРТ и бухгалтерии. Постоянно либо занято, либо говорят, что мы задаем глупые вопросы(((

Марина Сладкова | 08.06.13

Плюсы Нет Минусы Хуже не где не бывает. С идеальным магазином Дикси стал сектой РГМ ставит такие задачи для которых нужна рота солдат Бардак Много хотят а платят копейки Увольняют как на конвеере

РГМ Аноним | 02.06.13

Плюсы Я ещё раз всем обьясняю не хотите работать увольняйтесь,в пятёрочке,билла,карусели,ашане,седьмом континенте.Платят на 10-15 тысяч меньше,я имею в виду зумам и товароведам управляющим ну в разных сетях должности по разному называются. РГМ все устроенны по блату либо за деньги,чтоб устроится ргм нужно дать 400000тысяч на лапу и знать кому дать. Вот пример одна ргм пришла устроилась,месяц работала товароведом,месяц зум,месяц ум и ргм чудеса прям какие то,вундеркинд. Минусы В Дикси отрицательных сторон нет хорошая контора по сравнению с другими.Старайтесь ищите выходы я нашол уже давно,кто ищет тот всегда найдёт всем удачи,а да когда я обьезжаю свой куст есть зумы умы намного умнее чем я дальше чо.У меня связи. Удачи всем ребят а кого что то не устраивает увольняйтесь,вас палкой суда никто не загонял.

Гость | 02.06.13

Сотрудники Компании : Людмила :@Сотрудники КомпанииНа все негативные отзывы у ВАС один шаблонный ответ:»НЕ получили достаточной информации».ВЫ что не знаете\,что у ВАС в компании творится и почему огромная текучка кадров???!!!Тогда ВЫ не умеете руководить.Спасибо ВАМ– больше разъяснений и отписок не надо. Здравствуйте, Людмила. Мы стараемся реагировать на все отзывы о нашей компании. Поскольку в обращениях зачастую не указываются ни адрес, ни номер магазина, мы вынуждены уточнять данную информацию для проведения проверки. Подобные обращения помогают нам разбираться с конкретными случаями нарушений. Для оперативного решения вопроса каждый сотрудник может обратиться на электронный адрес dixyhelp@gmail.com, где все обращения обрабатываются в режиме онлайн. Спасибо за Ваше обращение. Да хорош уже стебаться.Всё,что вы можете «оперативно решить»,касается,самое высокое,УМов. РГМ и остальное начальство, у вас неприкосновенны,а рыба,она с головы гниет.

Сотрудники Компании | 30.05.13

Людмила :@Сотрудники КомпанииНа все негативные отзывы у ВАС один шаблонный ответ:»НЕ получили достаточной информации».ВЫ что не знаете\,что у ВАС в компании творится и почему огромная текучка кадров???!!!Тогда ВЫ не умеете руководить.Спасибо ВАМ– больше разъяснений и отписок не надо. Здравствуйте, Людмила. Мы стараемся реагировать на все отзывы о нашей компании. Поскольку в обращениях зачастую не указываются ни адрес, ни номер магазина, мы вынуждены уточнять данную информацию для проведения проверки. Подобные обращения помогают нам разбираться с конкретными случаями нарушений. Для оперативного решения вопроса каждый сотрудник может обратиться на электронный адрес dixyhelp@gmail.com, где все обращения обрабатываются в режиме онлайн. Спасибо за Ваше обращение.

Сотрудники Компании | 24.05.13

@Гость Здравствуйте, уважаемые сотрудники магазина 33022. По факту Вашего обращения проведена внеплановая проверка. Штатное расписание утверждается исходя из товарооборота магазина, выручки которую он приностит. Что касается сокращения штатной еденицы по собственному производству, ввиду неоднократного неисполнения плана , принято решение о сокращении штатной единицы, по причине не рентабельности. Сообщаем, в случае увеличения товарооборота по собственному производству, до нормативного показателя, вам будет добавлена штатная единица на отдел СП (свой план, вы можете узнать у непосредственного руководителя). В случае, если Вы посчитаете нужным рассказать нам о работе наших магазинов, пишите по адресу: dixyhelp@gmail.com. Кроме того Вы можете обращаться на горячую линию по телефону: 8-800-333-02-01.

Сергей | 22.05.13

Плюсы Уже не осталось Минусы Уважаемое руководство компании!!! Откройте уже свои глаза! Посмотрите,кто у вас работает РГМ!!! Самовлюбленный мальчик Евгений,который приезжая в магазин орет на всех сотрудников,не стесняясь в выражениях. Это ‘руководитель’,который не умеет расставлять приоритеты,а потом за свою же некомпетентность наказывает и увольняет сотрудников. Есть действительно великолепные РГМ,но их единицы.

Олег Кудашкин | 22.05.13

Плюсы возможность работать рядом с домом Минусы Я уже не являюсь сотрудником компании и перечислять все минусы нет никакого смысла, да и желания вспоминать этот ужас тоже нет. Однако, прошу руководство компании обратить внимание на работу РГМ Щербаковой О.А., с такими руководителями, которые о корпоративной этике даже не читали, вы не только не увидите идеальных магазинов, но и сотрудников в этих магазинах у вас не останется. Человек не воспитанный, не способный спокойно общаться, не умеет правильно расставлять приоритеты, действующий по настроению. И самое печальное еще и не чистоплотный. После того как я уволился одним днем, по просьбе РГМ Щербаковой, в общем и терпение в тот момент уже было на пределе, я получил обходной лист подписанный РГМ Щербаковой и ВМОПП Климановым А.В., благополучно получил трудовую, оказалось, что уже после моего увольнения они обнаружили вынос мной товар на сумму 234,85р. и именно по этому уволили. Так, что о порядочности данных сотрудников даже говорить не приходится, потому что вряд ли они смогут предоставить акт подписанный мной по данному факту, зато смогли отчитаться вышестоящему руководству почему одним днем обезглавили магазин. И самое главное, сейчас 22 мая, уволился я 14 числа, а я до сих пор не получил расчет, а вот с этим уже стоит обращаться в трудовую инспекцию, что я и намерен сделать

Аноним | 21.05.13

Плюсы Положительных сторон уже не вижу,,,,,,,,,,,,,, Минусы Руководители ОБРАТИТЕ ОСОБОЕ ВНИМАНИЕ на работу РГМ и РОП, такое чувство, что берут кого попало, от них помощи ни какой — только требуют!!!! Занимаются ерундой (пересылают письма ОРТ например) задать какой- либо вопрос РГМ — проще со стенкой поговорить, не знают ни чего! Мы работаем не первый год в компании, но из-за таких не компетентных сотрудников подумываешь уходить…. Зарплаты нет, подработки не оплачиваются, на смене два полу-живых кассира, которые бегают с магазина на магазин и это работа? Мое мнение для внедрения проекта Идеальный магазин для начала стоило бы набрать полный штат и в первую очередь обучить РГМ они ведь для нас должны быть как ‘мамки’, вести, направлять,обучать, а по факту???? Разбирайтесь сами, звоните,узнавайте и т.д., приходят только пальцами тыкать…. Не работа, а АД…….