Гость | 27.07.13

Вчера ребята, которые попросили у Пасечника отпуск подписать (заслуженный кстати), услышали в ответ: «Если идете в отпуск, можете с него не возвращатся» Что это такое???? Да просто насрать ему и все. «Олимп» захватил «Ажур», меня поразило то, что КАМЫ, которые длительное время работали на Олимпе, проводили переговоры, наводили комуникации, были переведены в КАЕМЫ( ТП по сетям) А знаете почему????? Потому что Камами вместо них стали работники «Ажура». Но поразило не то! поразило что это братство нифига не работает, а вместо них по прежнему делают работу ЕКСКАМЫ!!!!! Все прекрасно!!!!! Пора ставить ставки через сколько месяцев «Олимп» развалится как и «Ажур»!!!!!Думаю осталось немного!!!!!

Гость | 27.07.13

ахахаха) будет чудесно. Хотя думаю, что не будет такого, скоро «Олимп» будет стерт с лица земли)@Гость

Сотрудница HR | 27.07.13

Юлия Николаевна, Чем обусловлен выбор НАСТОЛЬКО НЕкомпетентного рук-ля в HR. Что за режим «звезда» у Вашей подчиненной? Сидит отдельно. Не доступна. На вопросы ответы получить нельзя. Проблема с тайм-менеджментом. Собраться на 15 минут равно часа на полтора. И честно, задалбывает ее бедная понтанутая речь.

Объективный сотрудник | 27.07.13

Друзья-коллеги! А чего вы собственно хотели от компании, если в ней практически на всех руководящих должностях выходцы из Донбасса. Да и половина обычных смертных оттуда же. Посмотрите, что происходит в стране и что происходит в компании — отношение к людям и их правам такое же.

Аноним | 26.07.13

Плюсы Плюсов нет. Минусы Низкая зарплата, не конкурентная, конверт, увольнения в 5 минут

Аноним | 26.07.13

Плюсы С Луцив Марианной в компании плюсов нет и быть не может Минусы Увольняют массово, взамен берут из Ажура на большую зарплату

Изнутри | 26.07.13

Даааа, такого завала, как организовала типа айчар Марианна Луцив- компания давно не знала. На рынке живо обсуждают, ситуацию в Олимпе. Уволив пиар службу, Луцив сделала огромный анти-пиар компании и ее ГД. Когда люди узнали, что именно Луцив теперь «сокращает» олимпийцев и как она это делает, рейтинги Самойловой упали ниже минимума. А уж, как увольняют стариков и берут Ажурных. Бренду Олимпа Луцив сделала кердык.

Вот… | 26.07.13

Луцив такими темпами скоро Самойлову без работы оставит.

Гость | 26.07.13

Писать о соблюдении законодательства тут нет смысла! Советовать людям биться головой об стену не актуально! Все сотрудники приняты на работу по срочному трудовому договору и в случае возникновения каких либо проблем с Вами, данный договор просто запустят в работу. Сначала письмо с предупреждением об окончании срока договора, приказ нужной датой, а потом запись в трудовой «ст 36 п.1 КЗоТ Украины». Официально нет никакого сокращения. Надо было думать, когда подписывали срочный ТД! А сейчас кулаками махать нет смысла. Поздно.@Мат.часть

Гость | 26.07.13

@Гость Именно по этой причине, ранее человек рекомендовал делать копии всех внутренних распоряжений, записывать разговоры — это будет принято в суде как доказательство. А пассивное поведение сотрудников, мол ничего не получится — это именно то чего хотят некоторые «успешные ТОП менеджеры». Тем более в истории ЛВИ уже были прецеденты — и компания пролетела со свистом