Полезные статьи

2018-04-26 | Нет коментариев

Как «сове» выжить в офисе?

Людям с хронотипом "сов" достаточно тяжко приходится в мире, приспособленном под "жаворонков". Если вы являетесь именно тем человеком, который приступает к выполнению своих трудовых обязанностей, не приходя в сознание, возможно, следующие советы окажутся для вас полезными.

2018-04-19 | Нет коментариев

Очевидные последствия «гениальных» решений

Статьи с советами и рекомендациями о том, как повысить эффективность работы, часто оказываются не настолько полезными, насколько мы думаем, либо мы слишком буквально их воспринимаем и слишком буквально им следуем. Иногда следует быть весьма осторожным прежде, чем последовать «гениальному» совету от гуру офисной жизни.

2018-04-18 | Нет коментариев

Офисные «плюшки», которые бесят сотрудников

Работодатели, стремящиеся создать в коллективе максимально комфортную и непринужденную атмосферу, часто внедряют в офисе различные привилегии и «плюшки», которые теоретически должны служить этой цели. Но на практике нередко эти привилегии работникам скорее мешают, нежели помогают почувствовать себя комфортно.

2018-04-17 | Нет коментариев

Как удержать ценных специалистов?

Люди – это главный ресурс любого предприятия. Сегодня мы не будем говорить о том, как найти и нанять классного специалиста, а рассмотрим простые методы удержания тех, кто уже на вас работает.

2018-04-16 | Нет коментариев

Когда следует отказать клиенту?

Занимаясь частным предпринимательством, или просто работая на должности, связанной с обслуживанием клиента, мы всегда стараемся сделать всё возможное, чтобы клиент остался доволен. Однако на практике случаются ситуации, когда готовность предоставить товар или услугу клиенту разумнее сменить на твердый отказ. Да-да! Иногда сказать «Нет!» для предприятия будет выгоднее, чем получить новый заказ.

2018-04-13 | Нет коментариев

Четыре шага, чтобы легко влиться в коллектив

Устраиваясь на новую работу, или переходя из одного отдела в другой, где совершенно незнакомый вам коллектив, очень важно уметь быстро наладить общий язык с людьми, которые здесь уже давно работают. Как мы уже когда-то говорили, обычно новичков встречают достаточно благосклонно, но можно сделать кое-что, что поможет вам быстрее стать своим среди своих.

2018-04-11 | Нет коментариев

Мифы об удаленной работе, с которыми давно пора расстаться

Удаленный формат работы набирает всё большую популярность в современном мире. Но пока что «удаленщики» - довольно редкая птица в наших краях. Большинство работодателей, как впрочем и многие работники, до сих пор верят в многочисленные мифы о таком способе организации труда.

2018-04-10 | Нет коментариев

Ошибки, мешающие строить карьеру

Построение карьеры – цель и мечта многих людей. Но поскольку ни один вуз не обучает тому, как правильно строить эту самую карьеру, нам приходится полагаться на здравый смысл, советы друзей и статьи в Интернете. К сожалению, иногда хороший совет находит карьериста уже тогда, когда ошибка совершена. Так что чем раньше вы прочитаете наши советы, тем меньше риск, что вы допустите одну из ниже описанных ошибок.

2018-04-09 | Нет коментариев

Пять советов для эффективных переговоров

Даже если вы не являетесь торговым представителем, вам всё равно приходится время от времени попадать в ситуацию переговорщика – когда вы с семьей выбираете место для отпуска, когда торгуетесь при продаже или покупке подержанного автомобиля, когда приходите на собеседование по поводу трудоустройства и т.д. Таким образом, умение договариваться – один из важнейших навыков в жизни, который помогает достигать своих целей, причем не только в трудовой сфере.

2018-04-06 | Нет коментариев

Классные профессии, для которых не нужен диплом

Мы привыкли, что успешным может быть лишь тот человек, который получил диплом о высшем образовании. Но прежде, чем вы заявите своему подрастающему ребенку «Учись, или будешь работать дворником», хотим рассказать вам о некоторых интересных профессиях, которым не обучает ни один вуз.

2018-04-05 | Нет коментариев

Три вопроса, которые погубят ваше собеседование

Собеседование о приеме на работу для соискателя во многом напоминает прогулку по минному полю – никогда не знаешь, что на самом деле хочет от тебя услышать рекрутер в данном конкретном случае. Особенно осторожным нужно быть, задавая вопрос самому рекрутеру. Одна ошибка – и потенциально успешное интервью превращается в полное фиаско. Вот три невинных на первый взгляд вопроса, которые могут запросто привести к катастрофе.

2018-04-04 | Нет коментариев

Утренние опоздания и способы борьбы с ними

Опоздание на работу – одно из самых распространенных нарушений трудовой дисциплины. Время от времени опоздания случаются у каждого, в том числе и по объективным, то есть не зависящим от человека причинам. Но если приходить на работу на 5 - 30 минут  позже положенного для вас стало почти системой, с этой проблемой уже нужно начинать бороться.

2018-04-03 | Нет коментариев

Как не впасть в уныние после увольнения?

Когда вас увольняют с работы, это всегда неприятно, даже если единственной причиной для увольнения стало перепрофилирование предприятия и последовавшее за ним сокращение вашей должности. Но даже осознавая, что вы не виноваты в собственном увольнении, порой очень трудно удержаться от того, чтобы впасть в уныние и депрессию. Чтобы избежать этого, рекомендуем воспользоваться нашими советами о том, как действовать после потери работы.

2018-03-24 | Нет коментариев

Повышаем эффективность труда с умом

Трудиться с эффективностью промышленного робота, выполняющего 150 операций в минуту 24 часа в сутки, мы не можем. Но есть способы «экономить» силы, что позволит направить их на другие задачи.

2018-03-23 | Нет коментариев

Стратегия поведения начинающего руководителя

Впервые оказавшись в роли начальника люди часто допускают множество глупых ошибок, портя отношения с подчиненным коллективом и зарабатывая себе дурную репутацию. Чтобы с самого начала не встать на этот путь плохого начальника, рекомендуем несколько советов для начинающих руководителей.

Cтраница 38 из 50

Ваш отзыв добавлен и будет опубликован после модерации.